Conseiller en prevention des risques professionnels - h/f

Description de l'offre

Le Pôle des Ressources Humaines recrute un ingénieur en prévention des risques professionnels (H/F).

Rattaché au Directeur des Carrières et de la Qualité de Vie au Travail, vous participez à l'élaboration et au déploiement de la stratégie de prévention de l'établissement et à la conduite de projets relevant du domaine de la prévention des risques professionnels.




Missions principales :

Evaluer les risques professionnels à partir de l'analyse des situations de travail actuelles ou futures
Elaborer et actualiser les procédures, protocoles, consignes et autres supports de communication concernant les risques professionnels
Analyser les incidents, accidents de service et maladies d'origine professionnelle
Définir et proposer des stratégies de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail, contrôler leur mise en œuvre et en évaluer les résultats
Animer des groupes de projet pluridisciplinaires et participer aux groupes institutionnels ayant pour thématique les risques professionnels

Missions spécifiques :

Contribuer à l'actualisation du document unique d'évaluation des risques professionnels en lien avec la Direction de la Qualité et de la Gestion des Risques et le Service de Santé au Travail et Environnement
Contribuer à l'élaboration des programmes annuels de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail
Concevoir et animer les interventions et actions de formation à la prévention des risques professionnels
Sensibiliser les acteurs internes à la prévention des risques professionnels en participant à la constitution d'un réseau
Présenter les études auprès des instances de représentation des personnels
Conseiller les décideurs et les professionnels dans le domaine de la prévention
Etre en appui des équipes techniques et logistiques pour l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des actions de maîtrise des risques professionnels et des protocoles de sécurité des conditions de travail

Profil recherché

Bac+5 dans le domaine de la santé-sécurité au travail et des conditions de travail

Expérience dans la conduite de projets

Connaissance du milieu hospitalier




COMPETENCES REQUISES :

TECHNIQUES :

Analyser et évaluer une situation, un système, une organisation
Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine de compétence
Construire, adapter des outils et des méthodes de travail
Concevoir, piloter et évaluer un projet dans son domaine de compétence

ORGANISATIONNELLES :

Animer et développer un réseau professionnel
Concevoir et mettre en œuvre des changements organisationnels
Concevoir et organiser des dispositifs et des actions de formation relatifs à son domaine de compétence

RELATIONNELLES :

Autonomie et capacité à travailler en équipe
Sens de l'organisation et rigueur
Pédagogie et diplomatie : argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne et/ou externe) dans son domaine de compétence
Force de propositions et d'initiatives
Conduire et animer des réunions et des groupes de travail
Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
Discrétion professionnelle
Capacités rédactionnelles

CONTACT : ARNAUD CHAZAL – arnaud.chazal@chu-bordeaux.fr

DATE LIMITE DE DÉPÔT DE CANDIDATURES : VENDREDI 12 JUILLET 2024, 17 HEURES DELAI DE RIGUEUR

À propos de Centre Hospitalier Universitaire De Bordeaux

Situé dans une ville attractive, proche du bassin d'Arcachon et des Pyrénées, premier employeur de Nouvelle-Aquitaine, classé parmi les premiers au classement des CHU de France, le Centre hospitalier universitaire de Bordeaux assure ses missions de soin, de recherche, d'enseignement et de prévention au bénéfice de la population de la Métropole de Bordeaux et de sa région environnante.

Fort de 14500 agents et plus de 180 métiers, il regroupe ses activités sur trois sites hospitaliers, les groupes hospitaliers Pellegrin et Saint-André à Bordeaux et le groupe hospitalier Sud à Pessac. Etroitement liés à l'Université de Bordeaux, ils participent de manière constante à la formation médicale, chirurgicale, pharmaceutique et odontologique de la région ainsi qu'à la recherche fondamentale en liaison avec les unités INSERM et CNRS avec des nouvelles techniques innovantes.

La Direction Générale, située à Talence, rassemble l'ensemble des Directions Fonctionnelles du CHU de Bordeaux.