Auxiliaire de Puériculture H/F

Description de l'offre

Venez Grandir avec nous !

Mission

Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s’engagent en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes : l’enfant, l’environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité.

Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé !

Chez les Petits Chaperons Rouges :

·  Bénéficier d'avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : primes, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours…
·  Développer votre expertise et vos compétences en rejoignant le 1er formateur du secteur : 110 parcours e-learning en libre accès, 180 VAE initiées en 2023.
·  Donner de l’élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !

Vos missions :

Concrètement qu’est-ce que cela implique ?

·  Être garant du bien-être physique et psychologique de l’enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche
·  Réaliser les soins préventifs et curatifs adaptés et dans le respect de son rythme individuel
·  Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l’hygiène et la sécurité au sein de la section
·  Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l’enfant et les parents

Et auprès des familles cela donne quoi ?

·  Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant
·  Conseiller les familles dans les soins d’hygiène les plus courants (l’alimentation, le sommeil…)

Et dans l’équipe Chaperons ?

·  Transmettre ses connaissances sanitaires de l’accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté…)

Profil

Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?

Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).

Compétences

Soin de l'enfant
Animation
Pédagogie
Hygiène et sécurité
Méthode de communication

Pourquoi vous allez aimer rejoindre notre crèche de Marseille ?

Un environnement paisible : La crèche est située dans une zone d'activité, à proximité d'entreprises, à 2 pas de la station Alexandre. Elle est desservie par les lignes de bus 28 et 89 dont l'arrêt se trouve à 50 métres de la crèche. Les équipes ont également accés à un parking. Une crèche accueillante : Cette crèche est vaste et baignée de lumiére. Avec ses jolies décorations, elle offre un cadre agréable aux 41 enfants qu'elle accueille en 3 sections. Elle dispose d'un espace extérieur, d'un espace motricité intérieur, d'une belle salle du personnel et d'une grande terrasse où l'équipe aime se retrouver pour le repas pour profitant du soleil ou de l'ombre, selon chacun. Une équipe en or : L'équipe partage un état d'esprit trés positif. La bienveillance et l'entraide sont les maÓtres mots pour cette équipe dynamique, qui travaille collaborativement et propose en permanence de nouveaux projets enthousiasmants. Nos Chaperons se serrent les coudes et sont attentifs les uns aux autres, dans un esprit de bonne humeur conviviale. Il leur arrive même de se retrouver en dehors du travail. Des projets inspirants : Derniérement, l'équipe a mis en place les transmissions au sol. Elle organise également une journée à théme par mois (journée des couleurs, journée zen...). De nombreux événements viennent ponctuer l'année : la chasse aux úufs à P‚ques, le go˚ter de l'hiver, la fête de la musique, la kermesse de fin d'année... Lêéquipe souhaite renforcer le projet de communication gestuelle associée à la parole déjà en place. Une crèche ouverte aux parents : Les parents relais font le lien entre les familles et la directrice. Lêéquipe organise des cafés parents et convie les familles à prendre part aux activités en section ou aux actions solidaires de la crèche telles que la collecte de jouets et de vêtements. Le mot de la directrice : Auprés de mon équipe, j'ai à cour de soutenir la collaboration en favorisant les échanges. Il est important pour moi que chacun se sente bien à sa place, puisse s'y épanouir et évoluer en compétence. Je prends du temps pour rencontrer chaque collaborateur et échanger. Les petits rituels de l'équipe : sorties restaurant, bowling...

Mot du recruteur

Joie, confiance, exigence : ce sont les 3 valeurs de notre entreprise que nos équipes incarnent au quotidien et qui traduisent si bien l'esprit unique des Petits Chaperons Rouges. Pour créer pour mes équipes un cadre favorable au bien-être et à l'épanouissement, je me tiens disponible, à l'écoute de leurs attentes et accompagne leurs souhaits d'évolution. Ma priorité : leur permettre d'exercer leur métier dans les meilleures conditions au service des enfants. Vous aussi, vous partagez l'esprit des Petits Chaperons Rouges ? Rejoignez-nous !

Pierre-Bastien POUJOL

Directeur Régional SUD EST