Educateur de Jeunes Enfants H/F
CDI Jas (Loire) Services à la personne
Description de l'offre
Venez Grandir avec nous !
Mission
Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s’engagent en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes : l’enfant, l’environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité.
Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé !
Chez les Petits Chaperons Rouges :
· Bénéficier d'avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : primes, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours…
· Développer votre expertise et vos compétences en rejoignant le 1er formateur du secteur : 110 parcours e-learning en libre accès, 180 VAE initiées en 2023.
· Donner de l’élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !
Vos missions :
Concrètement qu’est-ce que cela implique ?
· Être force de proposition dans la création du projet pédagogique de la crèche
· Favoriser le développement global des enfants en proposant et animant des activités pédagogiques et ludiques et en participant au quotidien à la vie de la section
Et auprès des familles cela donne quoi ?
· Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction.
· Accompagner les familles confrontées à des situations particulières (handicap, maladie, etc…)
Et dans l’équipe Chaperons ?
· Être référent(e) de la section et accompagner l’équipe dans l’élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif.
Profil
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire d’un diplôme d’Éducateur Jeunes Enfants (EJE).
Compétences
Communication
Mise en oeuvre du projet éducatif
Accompagnement des équipes
Animation
Sens de l'observation
Pourquoi vous allez aimer rejoindre la crèche la Cabane aux Canailles ?
Un environnement paisible : Notre crèche bénéficie d'un environnement calme et paisible, elle est située en plein coeur d'un village dans les alpilles. Une crèche accueillante : Notre crèche donne envie d'y rentrer de par son aspect cabane (d'où notre nom!), dès qu'on y rentre, un sentiment de bien-être et cocooning s'en dégage! Une équipe en or : Notre équipe est composée de 9 personnes. Nous nous qualifions de souriantes, accueillantes et bienveillantes ! Des projets inspirants : Le thème de notre projet pédagogique cette année est intitulé "Les Canailles autour du monde". Nous encourageons l'itinérance ludique chez les enfants pour favoriser leur éveil. Notre approche pédagogique est également inspirée de la méthode Montessori. Par ailleurs, nous sommes labellisés "Écolo-crèche" et nous entretenons un potager, pratiquons le tri sélectif et organisons des ateliers à partir de matériaux récupérés. La communication gestuelle associée à la parole occupe une place centrale dans notre fonctionnement en crèche. Nous mettons également en œuvre une approche Snoezelen et favorisons la motricité libre. Récemment, nous avons collecté des vêtements pour la Croix-Rouge et des bouchons en plastique pour l'association "La compagnie des bouchons". Enfin nous prônons la motricité libre afin de permettre à l'enfant de se développer à son rythme et acquérir des compétences et capacités motrices et intellectuelles. Une crèche ouverte aux parents : Notre équipe invite les parents à participer à des réunions de rentrée, des soirées débats, des "Tea time" sur des sujets de coéducation et des ateliers parents-enfants, afin de favoriser des moments conviviaux, d'échanges et de partage. De plus, nous avons une bibliothèque d'échange au sein de notre structure, permettant aux familles d'échanger des livres. Ce sont des actions solidaires que nous menons quotidiennement pour apporter notre contribution à la société. Le mot de la directrice : Je suis nouvellement directrice mais je travaille dans la crèche La cabane aux canailles depuis 2015. Notre maitre mot dans l'équipe est la bienveillance. Nous n'hésitons pas à nous remettre en question pour accompagner au mieux les enfants et leur famille.
Mot du recruteur
Joie, confiance, exigence : ce sont les 3 valeurs de notre entreprise que nos équipes incarnent au quotidien et qui traduisent si bien l'esprit unique des Petits Chaperons Rouges. Pour créer pour mes équipes un cadre favorable au bien-être et à l'épanouissement, je me tiens disponible, à l'écoute de leurs attentes et accompagne leurs souhaits d'évolution. Ma priorité : leur permettre d'exercer leur métier dans les meilleures conditions au service des enfants. Vous aussi, vous partagez l'esprit des Petits Chaperons Rouges ? Rejoignez-nous !
Pierre-Bastien POUJOL
Directeur Régional SUD EST