Stage 6 mois - juriste en droit immobilier/construction - dÉmarrage janv 25 - h/f - h/f

Description de l'offre

Intégré-e au sein de la Direction des Affaires Juridiques et de la Conformité de la Compagnie des Alpes, leader mondial de l'exploitation de domaines skiables et opérateur européen important de parcs de loisirs, sous l'encadrement de la responsable juridique en Droit immobilier/construction, vos missions seront les suivantes :

contribuer à la rédaction de notes, de contrats types, de modèles d'acte,
réaliser des recherches juridiques diverses dans le cadre des consultations et dossiers contentieux
assurer une veille juridique régulière sur les questions qui relèvent du droit immobilier et construction
assister également dans la mise en place de tableaux de bord des participations immobilières, des baux du groupe CDA et en assurer le suivi.

Vous pourrez être amené(e) à effectuer d'autres tâches en fonction de votre profil et de votre appétence, notamment sur les projets immobiliers.

Profil recherché

Titulaire d'un bac + 5 / Droit de la construction / Droit immobilier vous pouvez idéalement vous prévaloir d'un premier stage significatif, au sein d'une direction juridique ou d'un cabinet d'avocats.

Vous avez su démontrer vos capacités de rigueur, d'analyse et de synthèse, et d'une approche pragmatique et proactive.

Vous avez le sens du travail en équipe et avez pu travailler avec des interlocuteurs variés.

Une bonne maîtrise des outils bureautiques et une bonne pratique de l'anglais sont indispensables.

Stage 6 mois à pourvoir à partir de Janvier 2025.

À propos de Compagnie des Alpes

La CDA c'est aujourd'hui 10 domaines de montagne parmi les plus beaux des Alpes et 12 parcs de loisirs réputés, mais aussi le 1er réseau d'agences immobilières des Alpes, le 1er tour opérateur de montagne français et de l'activité outdoor…
Son objectif ? Permettre à chacun de se reconnecter à soi et aux autres en vivant des moments exceptionnels dans des territoires extraordinaires.
Régulièrement récompensée pour la qualité de son offre et les concepts uniques qu'elle développe, la CDA innove pour surprendre et apporter une Très Grande Satisfaction à ses clients.

En 2023, la CDA s'est dotée d'une Raison d'Être, mise en œuvre au travers de 10 engagements et 5 renoncements dont les 4 piliers sont les suivants :

Accélérer la transition écologique
Créer des liens entre les personnes
Agir pour la vitalité des territoires
Contribuer à améliorer la vie de ses collaborateurs

La Compagnie des Alpes garantit l'égalité de traitement et la non-discrimination dans son processus de recrutement. Nos postes sont ouverts aux collaborateurs en situation de handicap, les aménagements de poste nécessaires pourront être apportés.