ALTERNANCE ASSISTANT RH H/F

Description de l'offre

Accompagner les chargés de RH dans les missions suivantes :

Stage :
 Réceptionner et valider les demandes de stages en relation avec les managers
Rechercher les centres de formation
Rédiger et publier les offres de stages
Trier les CV, contacter les stagiaires et assurer les réponses
Gérer les entretiens de recrutement des stagiaires
Assurer la partie administrative (préparation du contrat, tableaux de bord et reporting)
Suivi du stagiaire durant le stage.

Alternance :
 Réceptionner et valider les demandes en alternance en relation avec les managers
Rechercher les centres de formation
Rédiger et publier les offres en alternance
Trier les CV, contacter les candidats et assurer les réponses
Gérer les entretiens de recrutement des apprentis
Assurer la partie administrative (préparation du contrat, tableaux de bord et reporting)
Accueil et suivi des apprentis>

Profil recherché

Qualité rédactionnelle, d'analyse, de confidentialité
Capacité à travailler en équipe
Capacité relationnelle
Avoir une expérience en RH, avoir déjà fait des entretiens de recrutement
Maîtrise du Pack Office
Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, leader en Assurance de Personnes et reconnue pour son accompagnement des alternants avec l'obtention du label HAPPY TRAINEES en 2025 ?
N'hésitez plus et candidatez dès maintenant !

À propos de CNP Assurances

CNP Assurances est l'acteur de référence de l'assurance de personnes en France, en Europe et au Brésil grâce à un modèle partenarial unique et innovant. Travailler chez CNP Assurances, c'est rejoindre un environnement dynamique et international au sein d'un groupe leader de l'assurance en France. C'est aussi développer un parcours professionnel dans un cadre stimulant, quel que soit votre métier. Sa mission : assurer un monde plus ouvert, sans exclusive et humainement. Une vision alternative et inclusive de l'assurance, qui place l'individu, client comme collaborateur, au coeur des préoccupations de l'entreprise. Une entreprise à taille humaine : une grande variété de métiers mais un processus de développement et d'accès à la hiérarchie rapide.
Un groupe financier international : nous comptons plus de 5 300 collaborateurs dans le monde.
Un assureur différent par son modèle économique multi-partenarial.
Un groupe durable : notre solidarité financière nous permet d'investir dans des projets responsables et engagés.
Une entreprise pilier du pôle financier public piloté par la Caisse des Dépôts et dont elle partage les mêmes valeurs : développement économique, écologique, numérique et « mieux vivre ensemble ».