Responsable RH Relations Sociales F/H
Levallois-Perret (Hauts-de-Seine)
Description de l'offre
Descriptif du poste
Rattaché(e) directement à la Direction des Ressources Humaines, vous êtes le/la garant(e) de l’application du droit du travail et de la qualité du dialogue social au sein de l’entreprise. Vous apportez votre expertise juridique aux équipes RH et aux managers opérationnels.
Responsabilités :
Préparation et co-animation des réunions CSE et CSSCT et les commissions associées.
Suivi des accords négociés (Egalité professionnelle, GEPP, Télétravail, plan de développement des compétences, bilan social, Index H/F)
Référent sécurité (suivi du DUERP et PAPRIPACT)
Conseil juridique aux opérationnels
Pilotage des procédures disciplinaires
Veille juridique concernant 11 conventions collectives
Profil recherché
Formation : Master 2 en Droit Social / Droit du Travail
Expérience : Minimum 3 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire (généraliste RH avec forte composante juridique ou Juriste en droit social orienté terrain).
Maîtrise pointue du droit du travail (individuel et collectif).
Excellentes capacités de rédaction juridique.
Connaissance fine du fonctionnement des instances représentatives (CSE).
Rigueur et pragmatisme : Le droit doit être un outil d’aide à la décision, pas un frein au business.