Technicien Assainissement Non Collectif (H/F)
Saint-Péray (Ardèche)
Description de l'offre
Description de l'entreprise
Vous pensez que la préservation de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?
Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique.
Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique !
Description du poste
Le service Local est composé d’une vingtaine de salariés sous la responsabilité de 3 Responsables d'Équipe.
Vous interviendrez, dans le cadre d'un CDD (de 3 mois), sur différentes installations privées d'assainissement basées à sur les secteurs de Saint-Péray, La Voulte, la vallée de l'Eyrieux, Lamastre...
LES MISSIONS
Dans le cadre du développement de notre activité de contrôle des installations non collectif d’assainissement, vous réaliserez les tâches suivantes :
· Effectuer les contrôles d’assainissement non collectif dans le cadre de vente, de campagnes initiales, de bon fonctionnement, de conception et de bonne exécution des travaux neufs ou réhabilités,
· Effectuer différentes enquêtes (constats de 1er écoulement, contrôles de branchements neufs, enquête de zonage assainissement...)
· Réaliser le diagnostic et le contrôle de bon fonctionnement et d'entretien du branchement partie public et privée
· Planifier des rendez-vous
· Établir et rédiger les rapports et les bilans ANC,
· Respecter les consignes en matière de qualité, sécurité et environnement.
Qualifications
LE PROFIL RECHERCHE
· Formation Bac+2 Métiers de l’eau.
· Avoir une bonne connaissance des branchements d’assainissement
· Autonomie, polyvalence et sens des responsabilités
· Qualités relationnelles et rédactionnelles
· Bonne maîtrise des outils informatiques
· Permis B
Informations complémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
· De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle
· Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle
· Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail
Chez Veolia, vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :
· Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses
· La fourchette de rémunération pour ce poste en fonction de l'expérience : entre 26 000 et 29 000€ bruts annuels (fixe + variable) auxquels s'ajouteront l'intéressement, la participation et les heures supplémentaires
· Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans
· Des tickets restaurants
· Une prime d'eau
· Un intéressement et une participation
· Un plan d'épargne entreprise avantageux
· De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives
· Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés
· Un véhicule de service est attribué
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Lieu du poste
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