Les offres de “Stage”

Il y a 10 joursStage

Hôte de Caisse Cqp en Alternance H/F

  • Alternance
  • La Motelle (Maine-et-Loire)
  • Ventes

Description de l'offre

Description

Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :Employé de caisse (F/H) CQP en alternanceObtenir un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) en alternanceNotre enjeu principal chez Carrefour est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d'achat (magasin et/ou via Carrefour.fr) et votre rôle principal sera d'y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées.Tout en étant rémunéré, nous vous proposons de vous former et d'obtenir un CQP pour ainsiacquérir les bonnes pratiques de la gestion de la caisse.Le CQP vous permet d'obtenir un certificat reconnu par notre branche et toutes les enseignes de grandes distributions.Il est également enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP).Cet emploi certifiant sera un vrai booster d'employabilité pour vous !Vous allez apprendre à :- Fidéliser notre clientèle par l'accueil, la prise en charge, l'orientation, la publicité de notre carte de fidélité.- Assurer l'encaissement des produits.- Entretenir votre espace de travail en respectant les normes d'hygiène A hauteur de 7h par semaine.- Vous pourrez assurer les missions de conseiller de vente M&S et/ou d'employé drive.- Travailler en équipe dans un cadre humain et bienveillant, rejoignez nous et développez votre expertise en relation client !Comment se passe la formation ?- Vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation.- Les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs.- Parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur.Votre contrat pendant cette formation :- Contrat de professionnalisation CDD / 35h par semaine.- Vous percevez une rémunération en pourcentagede 55 à 100% du SMC.La rémunération et les avantages chez Cora SAS :- Rémunération sur 12 mois- Prime annuelle*- Prime vacances*- Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut*- Participation aux bénéfices*- Intéressement*- Remise sur achats collaborateur- Compte épargne temps- Mutuelle- Prévoyance- Action logement- Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif)*Sous condition d'anciennetéChez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations

Date de début

10 avr., 2025

Fonction

Dir_management_resp

Formation

RJ/Qualif/Employe_Operateur

Secteur

Distribution/Commerce de Gros

Faire de chaque avenir une réussite.
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