Employé de Commerce en Apprentissage H/F

Description de l'offre

Description

Nous recherchons un - une : Employé de rayon(F/H) en apprentissage Rattaché au Manager de rayon, vous réaliserez les missions suivantes : Assurer la mise en rayon des produits : - Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur - Effectuer la coupe et/ou conditionner les produits, le dressage des plats selon les procédures d'hygiène en vigueur - Organiser et créer l'attractivité des produits frais - Participer à la mise en place des opérations commerciales - Effectuer et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits du rayon - Suivre la conformité et la qualité des produits tout au long de la journée - Contrôler l'état et la conservation des produits périssables (gestion de la casse) - Assurer le réassort du rayon, faire des propositions de commandes à son MR - Préparer et participer à l'inventaire du magasin - Selon le périmètre : procéder à la cuisson des produits alimentaires (stand, poulet roti, pizza, etc.) - Relever les stocks journaliers et préparer les commandes journalières en reportant ces éléments dans le cadencier de commande ou de fabrication concernés Accueillir, conseiller et servir les clients : - Transmettre et garantir l'image de l'enseigne par sa présentation générale - Accueillir, conseiller, animer, proposer de la dégustation active au client - Gérer les commandes et les réservations clients, vendre - Remonter les informations clients à votre manager Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage : - Nettoyer les rayons en linéaire et ranger le poste de travail / laboratoire, les machines, les accessoires - Contribuer au tri des déchets (cartons, plastiques, poubelles) Votre profil : - Vous souhaitez vous former au métier d'employé de commerce. - Nous vous proposons d'obtenir un CAP employé de commerce multi-spécialités en alternance Votre formation : - Durée de 1 à 2 ans, elle conduit à un diplôme d'Etat : le CAP. - Elle se déroule en alternance entre les hypermarchés Carrefour et les Centres de Formation d'Apprentis (CFA). - Vous apprendrez à fabriquer et préparer les produits, équilibrer la production et les plannings. La rémunération et les avantages chez Cora SAS : - Rémunération sur 12 mois - Prime annuelle* - Prime vacances* - Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut* - Participation aux bénéfices* - Intéressement* - Remise sur achats collaborateur - Compte épargne temps - Mutuelle - Prévoyance - Action logement - Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Date de début

06 juin, 2025

Fonction

Dir_management_resp

Formation

RJ/Qualif/Employe_Operateur

Secteur

Distribution/Commerce de Gros