Apprenti·e Développement RH - Recrutement et Campus Management H/F

Description de l'offre

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Apprenti·e Développement RH - Recrutement et Campus Management H/F

·  SAFRAN
·  48.8219126,2.2983551
·  26 mars, 2026
78,712

Description

Rejoignez notre équipe dynamique et plongez au coeur de projets passionnants en tant qu'alternant(e) au sein de notre département RH ! Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à des initiatives stratégiques et innovantes, notamment : Projets RH dans le recrutement : - Participez au déploiement du projet Groupe On Boarding, en transformant l'expérience d'accueil de nos nouvelles recrues. - Explorez et mettez en place des méthodes de recrutement novatrices comme le job-dating et le recrutement sans CV pour attirer les meilleurs talents. - Développez et optimisez le recrutement des contrats CIFRE pour impulser nos projets de recherche et d'innovation. - Accompagnez nos campagnes de communication visant à enrichir notre marque employeur, en portant des valeurs fortes telles que la diversité et l'inclusion. Relations Écoles : - Suivez et stimulez les campagnes de recrutement de stages et d'apprentissages, garantissant un vivier de compétences. - Co-animez notre réseau d'Ambassadeurs Écoles, en faisant briller notre image et nos opportunités auprès des étudiants. - Coordonnez des événements tels que des forums, salons, et conférences, renforçant nos liens avec les institutions académiques. - Gérez les aides liées à l'alternance pour offrir un soutien essentiel tant aux alternants qu'à l'entreprise. - Recrutez et suivez les Volontaires Internationaux en Entreprise (VIE) pour élargir notre rayonnement mondial. - Apportez votre support au recrutement des Graduate Programs, nourrissant ainsi notre future génération de leaders. - Suivez les indicateurs RH et utilisez des outils d'analyse avancés, comme PowerBI, pour apporter des insights précieux et améliorer nos processus.

Date de début

25 mars, 2026

Profil

Vous êtes actuellement en apprentissage pour un Master en Ressources Humaines et avez idéalement déjà enrichi votre expérience par un premier stage dans ce domaine.

Répartition du temps de travail

Full time

Fonction

RH_Personnel_Formation

Durée (Mois)

1

Formation

RJ/Qualif/Ingenieur_B5

Secteur

Ind_aero