Alternance - Gestionnaire de paie et administration du personnel (2 ANS) H/F

Description de l'offre

Description

Au sein du service paie, vos missions principales seront les suivantes :
Paie :
·  Etablir les bulletins de paie,
·  Établir les soldes de tout compte (paie, certificat de travail),
·  Effectuer les déclarations mensuelles et trimestrielles,
·  Suivre les dossiers salariés et gérer l'administration du personnel,
·  Elaborer des requêtes à partir de la base de données,
·  Participer à la gestion des cotisations sociales en collaboration avec le service comptabilité. RH:Support sur divers dossiers RH en fonction de l'actualité du momentPrise en charge des animations et manifestations liées à la politique handicap de l'entreprise.Participation à des forums de recrutement

Formations recommandées : bac+2 à bac+3
Connaissances : notions de droit social, pack Office (Excel, Word, Outlook). Expérience : 1 an souhaité sur un poste similaire.
Aptitudes :

·  Génériques : confidentialité/discrétion, loyauté, intégrité, esprit d’équipe, identification des problèmes, exigence, confiance en soi.
·  Métier : rigueur, capacité d’abstraction, sens de l’organisation, anticipation, sens du résultat, ténacité, permis B.

Lettre de motivation requise

Non