Apprenti ingénieur ou Apprentie ingénieure mécanique, matériaux et procédés

Description de l'offre

Publiée le 29/04/2024

Description de l'employeur

Le Groupe SNCF a pour vocation de simplifier les déplacements, fluidifier le transport des personnes et des marchandises, et développer la mobilité de demain.
Au sein du Groupe SNCF, la société SNCF SA est en charge des responsabilités stratégiques, des pouvoirs de direction et de contrôle renforcés ainsi que du pilotage portant sur l’ensemble des sociétés du Groupe.

Au sein de la direction de la recherche, une petite équipe R&D explore de nouvelles technologies dédiées aux matériaux & procédés, appliquées à des usages industriels pour l’exploitation des trains SNCF Voyageurs, ou pour l’infrastructure SNCF Réseau.

Dans le cadre de votre alternance, vous aurez notamment pour mission : 

• L'assistance technique à la réalisation des projets en cours
• La veille et la prospection technologique, benchmark
• L'étude de cas d'usage SNCF : faisabilité technique + impact économique + impact écologique
• La CAO, la simulation mécanique et le Prototypage
• Le suivi d'essais et l'animation de sessions de travail de groupe avec des internes et externes SNCF

- Elève ingénieur Mécanique, Matériaux et procédés industriels .
- Autonome
- Apte au travail en équipe transverse
- Clarté de raisonnement,
- Aisance d’expressions orales et écrites.
- Intérêt pour de la R&D industrielle appliquée .
- Aptitudes aux outils numériques pour la CAO, les calculs & simulations mécaniques, les analyses d’Impact écologiques

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l’engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s’y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l’aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l’épargne salariale, le comité d’entreprise…

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

A déterminer selon le barème légal et ou conventionnel des contrats d'alternance