Alternant Digital au sein du Pôle Industriel

Description de l'offre

Publiée le 18/03/2025

Description de l'employeur

SNCF Voyageurs TER Centre-Val-de-Loire est une entité clé de la SNCF, dédiée à offrir des solutions de mobilité durable et de proximité à travers la France. Chaque jour, elle facilite les déplacements de 1,1 million de voyageurs grâce à un réseau de 8 200 trains et 1 800 cars. En rejoignant SNCF Voyageurs TER, vous intégrez une équipe engagée à renforcer le lien social entre les régions et à proposer un service de qualité.

L'alternance chez SNCF Voyageurs TER est une opportunité unique pour les jeunes talents de se former tout en contribuant activement à la mission de l'entreprise. Avec un programme d'alternance structuré, vous bénéficiez d'une formation pratique et théorique, encadrée par des professionnels expérimentés. Cette expérience vous permet de développer des compétences concrètes et de vous préparer à une carrière.

Description du poste

Lieu d'activité : Technicentre de Maintenance de Saint-Pierre-Des-Corps (37)

Missions :

· 
Développement, Recette et Mise en Production d'application locales sur des besoins exprimés par les unités de production (cadrage besoin, étude faisabilité, rédaction spécification technique, codage, recette et mise en production).

· 
Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) des applications locales et des architectures logicielles en local dans les standards SI SNCF

· 
Administration des serveurs/VM de nos applications locales en interface avec les entités hébergeant les serveurs/VM en national (DSI TER).

· 
Appui opérationnel au CSIE du TM CVDL

Risques ferroviaires ou autres risques :

· 
Cybersécurité 

Profil recherché

Compétences liées à l'emploi :

· 
Connaissance d'une base de données,

· 
Application des pratiques cybersécurité

· 
Rigueur

Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Salaire

Selon la grille de rémunération de l'alternance

2025-008814