RH de proximité F/H
CDD Montluçon (Allier)
Description de l'offre
RH de proximité F/H
Company : Safran Electronics & Defense
Job field : Human Resources
Location : Montlucon , Auvergne-Rhône-Alpes , France
Contract type : Fixed Term contract
Contract duration : Full-time
Required degree : Master Degree
Required experience : First experience
Professional status : Professional, Engineer & Manager
Spoken language(s) :
English Intermediate
# 2024-137805
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Job Description
En tant que RH de proximité vous aurez pour missions :
·
Mettre en œuvre la politique de recrutement et mobilité;
·
Participer et/ou animer les dispositifs RH déclinés par le groupe ou en interne (réunions hebdomadaire de secteur);
·
Assurer les entretiens RH (entretiens conseillers carrière, à la demande du salarié ou du manager);
·
Piloter les processus de gestion de carrière (revues d'équipes, comités de carrières, matrice de développement, Entretien individuel (EPDP), campagne salariale, passage cadre et Niveau 6, plan de succession...) dans le respect du calendrier défini par le Développement RH;
·
Apporter un support auprès des managers dans la gestion de leurs équipes;
·
Conseiller les managers en matière de réglementation du travail;
·
Garantir la fiabilité des données d'effectifs (entrées, sorties, postes à pourvoir, mobilités, etc.);
·
Assurer un rôle de conseil et d'expertise RH auprès des clients internes.
Job Requirements
De formation BAC +5 en Ressources Humaines
Idéalement, 1ère expérience dans une fonction métier RH.
Vous possédez la maîtrise des outils SIRH en matière de rerutement, formation gestion de carrière et des outils bureautiques (Power Point, Excel, PowerBI ...).
Vous avez de bonnes capacités de synthèse et le sens du relationnel et de la discrétion liée au travail dans un service de ressources humaines en équipe.
Vous êtes force de proposition, vous appréciez le contact terrain avec les managers et les collaborateurs.
Company Information
Safran is an international high-technology group, operating in the aviation (propulsion, equipment and interiors), defense and space markets. Its core purpose is to contribute to a safer, more sustainable world, where air transport is more environmentally friendly, comfortable and accessible. Safran has a global presence, with 100,000 employees and sales of 27.3 billion euros in 2024, and holds, alone or in partnership, world or regional leadership positions in its core markets.
Safran is in the 2nd place in the aerospace and defense industry in TIME magazine's "World's best companies 2024" ranking.
Safran Electronics & Defense offers its customers onboard intelligence solutions allowing them to understand the environment, reduce mental load and guarantee a trajectory, even in critical situations, in all environments: on land, at sea, in the sky or space. The company harnesses the expertise of its 13,000 employees towards these three functions: observe, decide and guide, for the civil and military markets.
Because we are convinced that each talent counts, we value and encourage applications from people with disabilities for our job opportunities.
100,000
employees worldwide
27
Number of countries where Safran is located
35
business area families
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Maps are available under theOpen Database Licence (https://opendatacommons.org/licenses/odbl/) .
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© OpenStreetMap (https://www.openstreetmap.org/copyright) contributors.
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© Safran
Safran is an Equal Opportunity Employer
All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, or other legally protected status.