Déploiement ERP F/H

Description de l'offre

Déploiement ERP F/H

Company : Safran Helicopter Engines

Job field : Customer services and support

Location : Tarnos , Nouvelle Aquitaine , France

Contract type : Apprenticeship

Contract duration : Full-time

Required degree : Master Degree

Required experience : First experience

Professional status : Professional, Engineer & Manager

Spoken language(s) :

English Fluent

# SHEALT25-302-153360

Apply with one click Any questions ?

Job Description

Au sein de la Direction Support et Services de Safran Helicopter Engines à Tarnos, nous sommes à la recherche d'un/e alternant/e Déploiement ERP (F/H) pour rejoindre nos équipes.

En intégrant Safran Helicopter Engines, tu seras accompagné-e de Nicolas, qui sera ton tuteur et qui veillera à ton intégration au sein de l'équipe et de l'entreprise. Il t'aidera à monter en compétences tout au long de ton alternance.

Ta mission principale sera de contribuer à l'innovation et la transformation digitale au sein de notre équipe maîtrise d'ouvrage des systèmes d'entreprise.

A ce titre, ton quotidien sera de :

· 
Assister la mise en place et le déploiement des solutions SAP dans nos filiales

· 
Collaborer avec les équipes métiers pour comprendre leurs besoins et adapter les solutions SAP en conséquence

· 
Participer à la rédaction des documents fonctionnels

· 
Contribuer à la formation des utilisateurs et à l'élaboration des supports de formation

· 
Analyser les retours d'expériences et identifier les axes d'amélioration.

Complementary Description

Pourquoi réaliser ton alternance chez Safran Helicopter Engines ?

Tu intégreras le leader mondial de la motorisation d'hélicoptères où toutes les 9 secondes, un hélicoptère motorisé Safran décolle dans le monde.

Tu partageras les valeurs que nous mettons à l'honneur : l'innovation, l'agilité et le progrès.

Tu auras l'opportunité d'intégrer notre vivier des talents.

Les avantages d'être alternant-e chez nous ?

Tu pourras utiliser notre réseau de transport bus et profiter d'un restaurant inter-entreprises. Tu auras l'accès aux avantages du Comité Social Economique (CSE) qui te permettront de profiter de nombreuses réductions dans différents domaines.

Ton salaire sera fixé en conformité avec les dispositions de la nouvelle convention collective nationale de la métallurgie.

Comment se passe notre processus de recrutement ?

· 
Tu déposes ta candidature sur notre site carrière,

· 
Ta candidature est étudiée par notre équipe recrutement et transmise au manager si elle correspond à ses attentes,

· 
Tu passeras ensuite par la phase entretiens technique et RH,

· 
La sélection du ou de la candidat-e retenu-e se fera entre manager opérationnel et RH,

· 
Enfin, nous lancerons la procédure administrative suite à ton acceptation de recrutement.

Job Requirements

Tu souhaites développer tes compétences et valider ton alternance pour ton Master en Informatique ou Gestion ? Tu as envie d'une première expérience dans le monde de l'aéronautique dans un grand Groupe Industriel ?

Ce que nous attendons de toi :

· 
Connaissance de base en systèmes d'information et en gestion de projet

· 
Intérêt pour le déploiement de solution ERP, idéalement SAP

· 
Capacité à travailler en équipe

· 
Esprit d'analyse et sens de l'organisation

Monte à bord de cette aventure et rejoins-nous au sein d'un environnement de travail agréable à seulement deux pas de l'Océan !

Nous attendons ta candidature !

GET ON BOARD !

Specificity of the job

Le contrat en alternance débutera à partir de septembre/octobre 2025.

Safran Helicopter Engines est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise.

Nous célébrons et accueillons toutes les singularités et nous nous engageons à soutenir l'égalité entre les femmes et les hommes.

Handi-accueillante, Safran Helicopter Engines s'attache à prendre en compte les besoins spécifiques des travailleurs en situation de handicap.

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Avenue du 1er Mai40220

Tarnos

Nouvelle Aquitaine France

Safran is an Equal Opportunity Employer

All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, or other legally protected status.