Alternant Assistant Manager (H/F)

Description de l'offre

RTE, Réseau de Transport d’Electricité, exploite, maintient et développe le réseau électrique à haute et très haute tension (63000 à 400 000 volts) le plus important d’Europe. Le monde de l’électricité bouge plus vite que jamais, avec à la clé de nouveaux défis : les énergies renouvelables montent en puissance, l’autoproduction et l’autoconsommation se développent, la voiture électrique s’installe dans les villes… Impensable il y a peu, le stockage de l’électricité devient réalité. Pour accompagner ces mutations, RTE veut devenir le premier réseau conjuguant électricité et digital. Pour que, quoi qu’il advienne, le courant passe. Assistant d'équipe en alternance - BTS SAM/ Assistant Manager Vos missions : Au sein de la Direction Achats, vous intervenez en appui sur le périmètre des activités des Assistant(e)s d’équipe du service. A ce titre, vous assurerez les missions suivantes : La réalisation de commandes d’achats pour les besoins de fonctionnement de la Direction Achats ; L’organisation d’évènements : séminaires, voyages, séjours ; La gestion de demandes de travaux logistiques et bureautiques ; Votre profil Vous êtes issu(e) d’un baccalauréat général ou professionnel. A la rentrée 2021, vous souhaitez intégrer un BTS SAM en alternance sur deux ans. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (pack office). Vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes à l’aise à l’écrit et à l’oral. Bonne maîtrise de l’orthographe et de la grammaire indispensable. Au quotidien, vous travaillez avec organisation et rigueur. Vous êtes autonome et discret(e). On vous reconnait pour votre adaptabilité et votre capacité d’écoute. Merci de prévoir une lettre de motivation à votre candidature et vos bulletins de notes des années 2019/2020 et 2020/2021. La perspective de contribuer à des projets ambitieux dans une entreprise qui réinvente ses missions de service public vous séduit ? Rejoignez maintenant les 8 500 hommes et femmes du Réseau ! RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 25 avril 2018, l'entreprise réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.