Projektingenieur Instandhaltung jun. (m/w/d)

Job description

Pirelli gehört zu den weltweit führenden Reifenherstellern und ist aufgrund seiner hohen technologischen Kompetenz ein Marktführer im Premiumsegment sowie Entwicklungspartner vieler renommierter Automobilhersteller. Gegründet 1872 in Mailand, Italien, ist der Reifenkonzern heute mit seinen Produkten weltweit in über 160 Ländern präsent und produziert an 18 Produktionsstandorten in 12 Ländern. Die Pirelli Deutschland GmbH mit Sitz in Breuberg im Odenwald und der Vertriebszentrale in München beschäftigt mit ihren Unternehmen in Deutschland rund 3.000 Mitarbeiter und produziert jährlich circa acht Millionen Reifen, vornehmlich für das Premium- und Prestigesegment.

Wir suchen am Standort Breuberg eine/n

Projektingenieur Instandhaltung jun. (m/w/d)

Ihre Aufgaben :

· Analyse und Optimierung von technischen Prozessen und Arbeitsabläufen in der Produktion in Zusammenarbeit mit Industrial Engineering und Projektmanagement
· Planung, Koordination und Leitung definierter Projekte sowie Überwachung der fachgerechten und Sicherheitsvorschriften konformen Umsetzung der Projekte
· Erstellung von Wirtschaftlichkeitsanalysen, Reporting von Kennzahlen, Analyse von Lager- und Ersatzteilkosten und Maschinenverfügbarkeiten
· Mitwirkung an der Bewertung und Verbesserung der Maschinen- bzw. Anlagenzustände hinsichtlich Qualität, Arbeitssicherheit und Umweltschutz

Ihr Profil:

· Sie haben ein Studium in der Fachrichtung Maschinenbau oder Mechatronik erfolgreich absolviert underste Berufserfahrung vorzugsweise in einem Industrieunternehmen erworben.
· Sie verfügen über Erfahrung im Projektmanagement und der Nutzung entsprechender Methoden und Tools.
· Sie sind mit den gängigen EDV-Anwendungen in MS-Office vertraut, SAP Kenntnisse sind von Vorteil.
· Sie kommunizieren verhandlungssicher in Englisch.
· Sie überzeugen durch Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihre Problemlösungskompetenz.
· Sie reagieren schnell und flexibel auf sich ändernde Rahmenbedingungen.
· Networking und Schnittstellenmanagement zählen zu Ihren Stärken.
· Ihre Teamfähigkeit und Ihre Eigeninitiative/Engagement runden Ihr Profil ab.

Ihr Kontakt:

Tina Klenk

Personalmarketing und Recruiting

Telefon (0 61 63) 71 26 74

Geben Sie Ihrer Zukunft Profil! Wir freuen uns über Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angaben über den frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihren Gehaltsvorstellungen.

Weitere Informationen:
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