Chargé(e) de Veille réglementaire Cosmétique Europe - Alternance - H/F

Description de l'offre

Who we are ?

Pierre Fabre is the 2nd largest dermo-cosmetics laboratory in the world, the 2nd largest private French pharmaceutical group and the market leader in France for products sold over the counter in pharmacies.

Its portfolio includes several medical franchises and international brands including Pierre Fabre Oncologie, Pierre Fabre Dermatologie, Eau Thermale Avène, Klorane, Ducray, René Furterer, A-Derma, Naturactive, Pierre Fabre Oral Care. 

Established in the Occitanie region since its creation, and manufacturing over 95% of its products in France, the Group employs some 10,000 people worldwide. Its products are distributed in about 130 countries. 86% of the Pierre Fabre Group is held by the Pierre Fabre Foundation, a government-recognized public-interest foundation, while a smaller share is owned by its employees via an employee stock ownership plan. 

In 2019, Ecocert Environment assessed the Group’s corporate social and environmental responsibility approach in accordance with the ISO 26000 sustainable development standard and awarded it the “Excellence” level.

Pierre Fabre is recognized as one of the "World's Best Employers 2021" by Forbes. Our group is ranked in the Top 3 in the cosmetics industry and in the Top 10 in the pharmaceutical industry worldwide. 

Your mission

Nous recherchons un/une Chargé(e) Veille règlementaire Cosmétiques Europe en apprentissage pour le site de Langlade à Toulouse.

Intégré(e) au sein du service Affaires Règlementaires Intelligence & Strategy de la BU Dermo-cosmétique, vous rejoignez une équipe expérimentée et dynamique de 9 collaborateurs. Vous êtes rattaché(e) à l'Expert en charge de la veille réglementaire du continent européen.

Votre Mission : vous participez à la Veille Réglementaire cosmétique des pays du continent européen et à sa communication.

Plus précisément, vous :

- Contribuez au recueil, à l'analyse et à la restitution des informations - en anglais - de veille réglementaire cosmétique de nos pays de commercialisation et de façon adaptée au public cible

- Participez à l’analyse des impacts de ces futures évolutions règlementaires sur le portefeuille d’ingrédients et de produit finis de nos marques cosmétiques

- Intégrez les données de façon précise et exhaustive et vérifiez les informations saisies pour garantir la fiabilité de nos outils de veille. Vous êtes source de propositions pour leurs améliorations continues.

- Participez à la création et/ou la mise à jour de bases de données ainsi qu’à leurs restitutions visuelles (cartographies…) sur des grands enjeux règlementaires à court et moyen terme.

Les plus de notre alternance : Vous participez à l’analyse des futures réglementations qui moduleront le paysage de l’industrie cosmétique mondiale dans les prochaines années.

Nos avantages :

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​Les plus de l'Alternance :

Rémunération attractive (SMC, salaire minimum conventionnel), Mutuelle, participation, intéressement, plan épargne entreprise, RTT au prorata du temps de présence, Dotation produits…

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Restaurant d'entreprise

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Possibilité de bénéficier de 2jours de télétravail après une période d'intégration.

Le poste est basé sur notre site de l'Oncopole (Langlade).

# Young Talent

Who you are ?

Vous avez une formation supérieure scientifique de niveau BAC +4/+5 et vous allez suivre un Master 2 en Cosmétologie Industrielle, Affaires Réglementaires ou Management de la santé à partir de septembre 2025. Si vous êtes dans l'attente de résultats d'admission, merci de préciser la/les formations demandée(s).

·  Vous maîtrisez l’anglais et les logiciels bureautiques et vous avez une appétence pour la gestion des datas et leur visualisation.
·  Vous savez travailler avec rigueur et précision de façon autonome.
·  Organisé(e) et réactif(ve), vous êtes capable de gérer plusieurs projets en parallèle tout en maintenant un haut niveau d’exigence.
·  Votre esprit d’équipe et votre sens de l’analyse seront des atouts pour réussir à ce poste.

We are convinced that diversity is a source of fulfillment, social balance and complementarity for our employees, which is why our offers are open to all, without restriction.