Manager des ventes H/F
CDI Orvault (Loire-Atlantique) Ventes
Description de l'offre
The world of Early Childhood awaits you, join us.
Marque du groupe people&baby, Crèches Pour Tous, 1er réseau français de crèches indépendantes, rassemblant plus de 2 000 crèches partenaires sur tout le territoire, poursuit son important développement sur la région Pays de la Loire.
Nous recherchons un talent prêt à s'investir et accompagner notre croissance dès maintenant !
De nombreux atouts vous attendent :
· Un acteur incontournable sur le secteur de la petite enfance en pleine expansion
· La commercialisation de nos solutions de parentalité prisées en entreprise
· Des challenges motivants
· Une ambiance de travail basée sur le travail d’équipe et le développement.
· Un réseau de crèches en évolution constante
Rattaché à la direction commerciale, vous aurez en charge l'animation d'une équipe de commerciaux. Vous pilotez le développement de notre business auprès d'une clientèle d'entreprises
Le périmètre de responsabilité du poste est le suivant :
· Vous gérez, animez et formez une équipe de commerciaux : vous définissez et impulsez la stratégie commerciale sur votre territoire : définition des axes de développement, dynamisation des ventes (campagnes de prospection, évènements commerciaux, mise en place de challenges, etc.)
· Vous êtes garant de votre activité commerciale : Vous développez d’un portefeuille de nouveaux Clients : appels entrants, prospection. Vous réalisez des RDV clients en proposant les offres.
· Vous participez à des actions de communication sur divers médias (flyers, affichages …)
· Vous créez les opportunités d'ouvertures et pourvoyez au remplissage des crèches.
· Vous réalisez le reporting hebdomadaire/mensuel auprès de la direction commerciale et générale sur l'activité et les résultats de votre périmètre et de votre équipe.
Votre profil :
· Vous justifiez d'une expérience positive en management et en vente de prestations de service auprès d'une cible d'entreprises.
· Vous aimez coacher vos équipes, l’expérience et le savoir-faire vous légitiment auprès d’elles.
· Votre personnalité vous permet de vous intégrer facilement au sein d’une équipe.
Les éléments à prendre en compte :
· Rémunération attractive : fixe + variable déplafonné
· Nombreux avantages sociaux : RTT, Ticket restaurant, mutuelle ALAN
· Téléphone + ordinateur + véhicule
Dans le cadre de notre politique diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Salaire : 37 000,00€ à 40 000,00€ par an
Avantages :
· Crèche d'entreprise
· RTT
· Véhicule de fonction
Programmation :
· Du lundi au vendredi
· Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
· Commissions
· Primes
Lieu du poste : En présentiel
You understand, together we will succeed because you are unique.