Stage - Business Analyst - H/F

Description de l'offre

Organisation

NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires

Description du poste

Spécialisation/Emploi :
Digital - Business Analyst

Détail de l'emploi :
Stage - Business Analyst - H/F

Le site de Naval Group Lorient regroupe des activités d’étude, de conception et de construction de navires de surface ainsi que de systèmes navals destinés à la Marine nationale et à des clients internationaux.

Nous recherchons pour son département informatique, un(e) stagiaire Business Analyst PLM - Domaine fonctionnel & réemploi - (H/F) à compter du mois de février 2026 pour une durée de 6 mois.

MISSIONS :

Rattaché(e) au Responsable du service, la principale mission consiste à réaliser une étude de faisabilité dans le PLM 3DExperience de Dassault Systèmes sur le domaine fonctionnel. L'étude porte sur la capacité de la solution à définir des Briques de Référence Fonctionnelle (BRF) standard et de pouvoir les instancier dans le cadre d'un programme navire.
Une BRF représente une installation standardisée comprenant un schéma de type P&ID, une nomenclature, des articles et des exigences.

Afin de réaliser cette étude, vous serez amené à :

1. Recueillir les besoins
- Comprendre et recueillir les demandes émanant des Utilisateurs Clés
- Analyser et étudier les demandes du métier sur la partie du système considéré
- Formaliser le besoin recueilli sous forme de cas d'usages et d'exigences selon la méthode agile ou cycle en V de gestion des exigences
- Traduire le besoin métier en spécifications fonctionnelles et techniques à destination du fournisseur de solutions applicatives (Dassault Systèmes)

2. Réaliser un pilote
- Monter en compétence sur le progiciel 3DExperience sur le périmètre du fonctionnel et de la schématique
- Définir la ou les méthodes de création des BRFs hors contexte
- Créer des BRFs dans la 3DExperience
- Identifier et formaliser les limitations actuelles
- Rédiger des spécifications pour lever les restrictions
- Définir la ou les méthodes d'instanciation en contexte des BRF- Créer des BRFs dans la 3DExperience
- Instancier les BRFs dans la 3DExperience
- Identifier et formaliser les limitations actuelles
- Rédiger des spécifications pour lever les restrictions

Profil

Étudiant(e) Bac+4/5 (ingénieur généraliste ou mécanique)
Connaissance des outils CAO/PLM (CATIA, ENOVIA, 3DExperience).
Anglais indispensable.
Curiosité, rigueur et sens de la communication
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'hésitez plus, postulez en un clic, ce stage est fait pour vous !
Rejoignez nous et construisez le naval de demain ! Avec Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs certifiés. À leurs côtés, vous plongerez au cœur d’une aventure industrielle enrichissante hors du commun où vous bénéficierez d’une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP :

- Une gratification est prévue selon le niveau et le diplôme préparé
- Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur
- Une prise en charge des frais de transport (50% du titre de transport en commun)

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l’un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l’issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre chargé(e) de recrutement. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous serez informé(e) dans les plus brefs délais.

Notre site est soumis à une enquête administrative de sécurité.

Expérience :
Jeune diplômé / Débutant

Niveau d'éducation :
Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

Domaines d'études :

·  Informatique / Système Information /Télécommunication
·  Mécanique

Langues :

·  anglais Intermédiaire
·  francais Bilingue / langue maternelle

Détails

Durée du contrat :
6

Date de début du contrat :
02/02/2026

Gratification (€ par mois) :
1300

Implantation géographique :

·  Europe,
·  France,
·  Bretagne,
·  Lorient

Société :
NAVAL GROUP

Référence :
2025-50765

Date de publication :
07/01/2026