Ouvrier d'entretien des bâtiments et des équipements

Description de l'offre

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein
Lieu : Foyer de vie médicalisé La Croix des Fleurs - Kernével
Rémunération ( selon CCN66) : 1767- 1923 € brut mensuels
Date de prise de poste souhaitée : dès que possible
Dans le département du Finistère, Kan Ar Mor est engagée au service des personnes en situation de handicap et des personnes âgées. Elle les accompagne dans leur parcours de vie et de santé afin de favoriser leur développement personnel, leur épanouissement et leur insertion sociale et professionnelle.
Ainsi, 500 salariés accompagnent chaque jour 1 000 personnes dans les 29 établissements et services de l'association (ESAT, Foyer d'hébergement (FAM/FV/UVE/UPHV), Résidence-autonomie, SAVS-SAMSAH) avec la mise en œuvre d’actions personnalisées et la volonté de leur permettre la participation et la citoyenneté dans la société.
Forte de ses spécificités et de son savoir-faire, l’association réunit des citoyens qui partagent leurs compétences et leurs expériences afin de :
· Promouvoir le droit à l’intégration dans la société des personnes en situation de fragilité en raison de leur handicap, de leur état de santé ou de leur âge ;
· Favoriser leur épanouissement par l’acquisition et le développement de l’autonomie ;
· Mettre en œuvre des actions qui soient ajustées aux attentes des personnes.

Avantages :
* Mutuelle



Sous la responsabilité de la Directrice, de la Responsable des services et en lien avec le Responsable sécurité patrimoine, vous êtes en charge de l'entretien et de la maintenance des équipements, de l'aménagement et de la rénovation des locaux et des bâtiments. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en contact avec les résidents et l'ensemble des équipes de l'établissement (services généraux, d'accompagnement, administratifs...).
Vos missions seront les suivantes :
* Vous réalisez des travaux de maintenance préventive, de réparation, de dépannage et d’entretien des bâtiments dans les domaines suivants : menuiserie, serrurerie, peinture, électricité, plomberie, maçonnerie, plâtrerie,mécanique...
* Vous assurez la sécurité des installations liées à l'établissement, l'entretien courant du matériel ;
* Vous mettez en œuvre des mesures correctives suite aux contrôles techniques et de sécurité (électricité, gaz, SSI…) ;
* Vous assurez la mise à jour périodique du registre de sécurité, vous identifiez les besoins en investissements et vous suivez les stocks d’outillage et de matériel ;
* Vous assurez les relations avec les divers fournisseurs et organismes de contrôle pour l'établissement des devis, la planification des travaux et leurs suivis ;
* Vous maintenez l’atelier d’entretien en bon usage de travail et de rangement ;
* Vous assurez le suivi des entretiens des véhicules et engins mécaniques de l'établissement ;
* Vous sensibilisez les professionnels à la sécurité et au risque incendie.

Profil recherché

Qualification : CAP, BEP ou bac professionnel dans le domaine technique du bâtiment et/ou des équipements.
Vous disposez de connaissances actualisées des normes en vigueur dans les établissements recevant du public (hygiène, sécurité, incendie). Polyvalent.e dans vos missions, vous possédez des compétences dans des champs techniques différents : menuiserie, serrurerie, peinture, électricité, plomberie, maçonnerie, plâtrerie, mécanique ..
Savoir-être :
* Vous vous montrez réactif. ve et inventif. ve et faites preuve d'initiatives ;
* Vous faites preuve d'une grande autonomie et de polyvalence ;
* Vous aimez travailler en équipe et auprès des personnes accompagnées ;
* On vous connait pour vos capacités relationnelles, mais aussi pour votre adaptabilité.

Pour postuler
Les candidatures, accompagnées d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae, sont à déposer pour le 13/06/2024, sur notre site internet (www.kanarmor.fr), Rubrique EMPLOI ou cliquer ci dessous.

À propos de KAN AR MOR

Dans le département du Finistère, Kan Ar Mor est engagée au service des personnes en situation de handicap et des personnes âgées. Elle les accompagne dans leur parcours de vie et de santé afin de favoriser leur développement personnel, leur épanouissement et leur insertion sociale et professionnelle.
Ainsi, 500 salariés accompagnent chaque jour 1 000 personnes dans les 29 établissements et services de l'association (ESAT, Foyer d'hébergement (FAM/FV/UVE/UPHV), Résidence-autonomie, SAVS-SAMSAH) avec la mise en œuvre d’actions personnalisées et la volonté de leur permettre la participation et la citoyenneté dans la société.
Forte de ses spécificités et de son savoir-faire, l’association réunit des citoyens qui partagent leurs compétences et leurs expériences afin de :
· Promouvoir le droit à l’intégration dans la société des personnes en situation de fragilité en raison de leur handicap, de leur état de santé ou de leur âge ;
· Favoriser leur épanouissement par l’acquisition et le développement de l’autonomie ;
· Mettre en œuvre des actions qui soient ajustées aux attentes des personnes.