Gestionnaire Middle-Office bancaire F/H

Description de l'offre

Cécile, Consultante recrutement chez Job Link (recrutement CDD/CDI et intérim), recrute pour l'un de ses clients, établissement financier public :
Gestionnaire Middle-Office bancaire F/H dans le cadre d'une mission d'intérim de 2 mois du 1er juillet au 29 août 2025
Poste basé à Paris 13ème (Austerlitz)
Au sein du pôle middle-office (7 gestionnaires et 1 responsable, intégré au Département des finances), vous participerez activement à deux priorités (mobilisant votre temps de façon équitable) :
Un appui à l'équipe en place dans ses responsabilités quotidiennes et en particulier la sécurisation et le suivi des dossiers de décaissement (prises de participations, avances en compte courant, prêts participatifs...) et d'encaissement (remboursement d'avances en compte courant, dividendes, intérêts...) ;
Des missions individuelles :inscription et suivi dans le temps des incidents opérationnels ;
mise en place et suivi de requêtes de fin de mois pour contrôles / ajustements ;
identification et suivi des règlements impayés.

35H du lundi au vendredi (9h-17h). Rémunération selon profil et expérience. Restaurant d'entreprise.>

Profil recherché

Diplômé(e) d'un Bac+4/5 en Banque/Finance, vous justifiez d'une expérience réussie sur des fonctions similaires (alternance incluse) et avez une bonne connaissance des fonctions de middle-office dans le domaine des instruments financiers (gestion des instruments financiers). Maîtrise du pack Office indispensable (Excel, Word, Powerpoint).
Connaissance requise des produits financiers, des mathématiques financières et de la vie des sociétés (incluant les impacts comptables et risques opérationnels liés).
Rigoureux(se) et adaptable, vous avez le goût du travail en équipe.

À propos de Job Link

Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.

Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).

Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.

En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.