Assistant(e) commercial(e)

Description de l'offre

Dans une optique d’accessibilité et de transparence, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

Expert de l’informatique et du digital à 360°, le Groupe OCI accompagne les entreprises sur toute la France.
Fortes d’une organisation par pôle d’expertises, les équipes du Groupe OCI réalisent au quotidien des projets autour du cloud, la cybersécurité, le réseau, les télécoms, les applicatifs de gestion, le web ou encore le collaboratif.
Animé par le goût de l’aventure humaine et l’innovation, le Groupe valorise le développement professionnel de chaque personne au sein de l’entreprise.
Du digital OUI, mais des HUMAINS avant tout !
Expert en services IT depuis plus de 40 ans, et riche de ses 200 collaborateurs, Iliane est une entité dans laquelle la proximité, la réactivité, et l’expertise sont nos 3 mots d’ordre.
Nous sommes des hommes et des femmes dans une entreprise à taille humaine qui veulent gagner et maintenir la confiance de leurs partenaires, et de leurs plus de 3500 clients.


Dans le cadre du développement de notre nouvelle stratégie commerciale, nous recherchons un Assistant Commercial pour notre agence de Saint Herblain en contrat CDI.
Rattaché à Virginie, Responsable du Back Office Iliane, vous assurez le lien commercial avec le portefeuille existant de vos 2 commerciaux.
Vos missions seront les suivantes :
* Répondre à l'ensemble des demandes qui parviennent au service commercial.
* Rédiger, envoyer et relancer les propositions commerciales.
* Assurer la conformité des commandes et des dossiers de financement.
* Assurer la charge du suivi complet d’une commande et vous serez en relation directe avec tous les services de la société (Adv., logistique, technique…) pour assurer la pleine satisfaction du client.
* Assurer le suivi d’activité des commerciaux et des opérations de terrain.

Vous serez en contact permanent avec les clients, les prospects et vos chargés de comptes.

Poste basé à Saint Herblain – CDI – Commerce

Profil recherché

Nous recherchons avant tout des personnalités ! Le niveau de diplôme n’est pas un prérequis. 
* Vous avez déjà fait vos preuves lors d’une expérience commerciale de 1 à 3 ans dans un univers IT.
* Nous recherchons avant tout un excellent tempérament commercial type éleveur / Account Manager très orienté dans la fidélisation client.
* Vous êtes reconnu pour votre écoute active et votre capacité de réactivité afin d’être apprécié par vos clients !
* Votre culture business et votre appétence pour apporter une valeur conseil vous permettront de développer les ventes.
* Vous aimez le contact client et possédez un fort intérêt pour les métiers technologiques.

Expertise : Informatique / Développement Commercial / Travail collaboratif / Communication


CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS EN NOUS REJOIGNANT : 

* Un management participatif et de proximité
* Des équipes autonomes dans un environnement collaboratif
* Partage de valeurs communes : entraide et innovation
* Des possibilités d’évolution, de responsabilités et de mobilité géographique
* Des espaces de travail agréables et à la pointe de la technologie
* Une politique RSE en plein développement : développement durable, alternance, handicap, recrutement inclusif, formation…
* Une entreprise certifiée Great Place To Work pour la 2ème année consécutive

Et d'autres avantages tels que :
* Tickets restaurants
* Mutuelle d’entreprise et Prévoyance complémentaire
* Participation aux résultats annuels de l’entreprise
* Prime de cooptation
* Chèques cadeaux à Noël pour les enfants– de 18 ans
* Séminaire annuel
* Matériel informatique mis à disposition


Intégration : Votre arrivée chez nous débutera par une immersion dans votre agence de Nantes.
Au programme : visite des locaux ; présentation des équipes, du Groupe OCI et des différents services ; prises en main et découverte des outils.
 
Votre recrutement : 
1. Un premier échange téléphonique avec Audrey, Chargée RH (30 minutes).
2. Un second échange avec Virginie, Responsable Back Office, afin de mesurer l’adéquation de nos attentes respectives.
3.Un dernier échange avec vos futurs commerciaux
4.Transmission de la proposition d’embauche.
5. Bienvenue dans l’Aventure OCI
 
Si votre profil ne correspond pas en totalité aux critères du poste, pas d’inquiétude !
Postulez et nous étudierons votre candidature. 


Pour plus d’informations sut notre culture d’entreprise direction notre site http://rendeznousmeilleurs.fr ou sur GROUPE OCI : photos, vidéos, recrutement (welcometothejungle.com).
Conformément à nos valeurs, le Groupe OCI favorise l’égalité des chances : Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi. La diversité au sein du Groupe est un de nos enjeux majeurs car elle est source d’innovation et de performance.