Assistant Analytique Alimentaire

Description de l'offre

Au sein du groupe Cerba HealthCare, Histalim est un laboratoire d’histologie alimentaire qui propose des analyses histologiques sur produits carnés, truffes, foie gras et poissons depuis 2005.

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Analytique Alimentaire en CDD à temps partiel (50%) pour une durée de 2 mois pour venir renforcer notre équipe à Montpellier (34000).

L’Assistant Analytique Alimentaire a pour objectif de réaliser les tâches administratives de l’équipe d’analyses alimentaires. Il est en lien direct avec l’équipe de réception et l’équipe technique de par sa fonction et joue un rôle clé dans le bon déroulement des activités alimentaires.
Rattaché à la Responsable du service Histologie, il a principalement la responsabilité de :
Effectuer les revues de demande des échantillons réceptionnés afin de vérifier la cohérence des analyses demandées ;
Préremplir les formulaires de résultats d’analyse, à partir des résultats obtenus par les analystes, dans la base de données ;
Répondre aux questions des clients, notamment en ce qui concerne les demandes de délais/les modalités des différentes analyses proposées, ou transmettre les demandes plus spécifiques aux analystes ; 
Savoir émettre des devis conformément à la demande des clients ;
Maîtriser les outils informatiques utilisés (logiciel de devis, base de données, pack office, etc.) ; 
Appliquer quotidiennement les exigences de la norme ISO 17 025 relatives à l’activité du processus ; 
Peut être amené à participer à la formation du personnel pour la fonction AAA.
Cette liste est non-exhaustive.

Profil recherché

De niveau Baccalauréat minimum, vous maitrisez les outils informatiques (Word, Outlook, etc...). La maitrise de l'anglais serait un plus.

Vous aimez le travail en équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre implication ? Alors rejoignez-nous, ce poste est fait pour vous !

Contrat de travail :
CDD à temps complet pour une durée de 2 mois ;
Horaires répartis du Lundi au Vendredi ;
17,50 heures de travail hebdomadaire ; 

Avantages :
Mutuelle familiale d'entreprise,
Remboursement transport 50%.