Juriste Indemnisation Construction (45) H/F

Description de l'offre

Description du poste

Intitulé du poste

Juriste Indemnisation Construction (45) H/F

Description de la mission

Nous recherchons un(e) Juriste Indemnisation Construction pour rejoindre notre équipe indemnisation construction et responsabilité civile, basée à Olivet (45).

Description de la mission :

- Gestion individualisée et autonome de votre portefeuille de dossiers sinistres amiables et contentieux dans le domaine de la Responsabilité Civile Décennale, Dommages-Ouvrage et Tous Risques Chantier , dans le respect des exigences conventionnelles, législatives et règlementaires

- Priorisation et organisation de vos actions en fonction des enjeux et des délais associés

- Réalisation d' analyses rigoureuses de chaque dossier pour en identifier les enjeux, les orientations stratégiques et conduire les négociations

- Information, conseil et accompagnement de nos sociétaires dans le suivi des procédures, en leur expliquant les étapes et enjeux

En tant que juriste indemnisation, vous jouez un rôle crucial en fournissant des conseils et un soutien juridique expert sur les questions liées à l'assurance construction.

Profil

Vous êtes issu(e) d'une formation juridique de niveau Bac+5 (de préférence en droit des assurances ou en droit de la construction ) ou vous disposez d'une expérience en gestion sinistres construction.

Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu pour votre aisance rédactionnelle, vos capacités d’analyse et votre sens de la négociation.
Rigoureux et pragmatique, vous aimez vous investir pleinement dans les tâches qui vous sont confiées et appréciez le travail en équipe.

Profil principal

Assurance IARD - Gestion de sinistres IARD

Type de contrat

CDI

Télétravail

Partiel

Statut conventionnel appliqué/ Classe

CCN Stés Assurance 27 mai 1992/Classe 5

Catégorie emploi

Cadre

Management d'équipe

Non

Profil recherché

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+5 et plus

Niveau d'expérience min. requis

2 à 5 ans

·  Mentions légales
·  Cookies
·  Paramétrer vos cookies
·  Accessibilité : partiellement conforme
·  Plan du site Aller en haut