Ingénieur de développement GraphTalk AIA H/F
CDI Castelnau-le-Lez (Hérault)
Description de l'offre
Description du poste
Intitulé du poste
Ingénieur de développement GraphTalk AIA H/F
Description de la mission
Groupama Supports et Services (G2S), filiale IT de Groupama, recherche un(e) ingénieur(e) de développement GraphTalk AIA pour intégrer son équipe de développeurs dédiée au SA Rivage. Rivage est l’applicatif de Groupama permettant de gérer les contrats vie individuelle, que cela soit de la prévoyance ou de l’épargne retraite. Le projet consiste à mettre en œuvre des évolutions fonctionnelles commandées par notre client Groupama Gan Vie ou des évolutions techniques nécessaires dans le cadre de mises à jour technologiques. Le SA Rivage est basé sur une solution spécifique développée et maintenue par Groupama Support et Services (G2S) s’appuyant sur une solution progicielle développée par l’éditeur DXC.
· Participer à des chantiers techniques pour fiabiliser et/ou améliorer les performances du SA, mais également dans la réalisation ou maintenance d’outils en lien avec l’activité de développement.
· Réaliser des documentations sur les sujets pris en charge dans le cadre de ses développements.
· Être force de proposition quant à la mise en place de bonnes pratiques sur les développements et être en capacité de réaliser des développements complexes grâce à son expérience professionnelle.
· Prendre en charge des analyses fonctionnelles liées au métier de l’assurance vie et les développements associés en respectant les process et normes G2S. Cela peut concerner des nouvelles fonctionnalités comme des corrections d’incidents dans le cadre de la gestion courante. Savoir estimer leur temps de réalisation.
· Réaliser des assistances aux développements auprès des développeurs de son équipe RIVAGE et/ou des équipes travaillant sur les SA connexes à Rivage.
· Échanger avec la maîtrise d’ouvrage sur les sujets à sa charge, pour argumenter et challenger les solutions proposées en lien avec les demandes.
#Groupama #G2S #GraphTalk #DXC #AssuranceVie
Profil
· Issu d'une formation de niveau ingénieur ou équivalent avec 2 à 5 ans d’expérience en développement GraphTalk AIA
· Compétences techniques : Langage : GraphTalk (une connaissance des web services serait un plus), GT AIA version 4, SGBD, Système : UNIX et Windows server
· Savoir communiquer à l’écrit (mails, reporting, spécifications fonctionnelles) et à l’oral (réunion en interne ou avec la MOA et/ou le métier)
· Avoir l’esprit du service client et l’esprit d’équipe (mise en production réussie, satisfaction du client et bonne intégration dans l’équipe)
Avantages G2S :
Chez Groupama Supports et Services, nous nous engageons à offrir à nos collaborateurs un environnement de travail équilibré :
· Nous proposons un accès au télétravail.
· Nos salariés bénéficient pour une année pleine de 28 jours de congés payés et de 23 jours de RTT par an en moyenne. Il est possible de constituer un Compte épargne temps.
· Nous valorisons également l’engagement de nos équipes à travers un système d’intéressement.
· Nous accordons une grande importance à l’intégration et à la formation de nos collaborateurs, avec un parcours d’intégration complet et un accès à des formations continues pour développer leurs compétences.
· Notre démarche RSE est au cœur de nos actions, intégrant des initiatives d’éco-conception, d’éco-utilisation, d’achats responsables, de décarbonisation, de diversité et d’inclusion, ainsi que des mesures pour l’économie d’énergie.
Pour en savoir plus sur notre entreprise et nos opportunités, rejoignez-nous sur notre page LinkedIn : https://urlz.fr/rdSd
Profil principal
Systèmes d'information - Etudes & développement
Type de contrat
CDI
Télétravail
Partiel
Statut conventionnel appliqué/ Classe
CCN Stés Assurance 27 mai 1992/Classe 5
Catégorie emploi
Cadre
Management d'équipe
Non
Profil recherché
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac+5 et plus
Niveau d'expérience min. requis
2 à 5 ans
· Mentions légales
· Cookies
· Paramétrer vos cookies
· Accessibilité : partiellement conforme
· Plan du site Aller en haut