Gestionnaire Paie (CDD)

Description de l'offre

Job Description Summary

Job Description

- Contribuer à la réalisation de la paie en respectant le calendrier prévu et les contrôles, sur un portefeuille attribué.
- Répondre à des questions concernant la paie, les cotisations, les résultats paie de façon professionnelle et courtoise.
- Appliquer les processus et s'assurer que les paramétrages des outils soient conformes.
- Répondre aux demandes des clients et contribuer à la résolution rapide des problèmes et à l’amélioration continue
- Développer son expertise paie et être capable de la partager.
- S'informer des mises à jour et des changements impactant la paie, internes ou externes.
- Participer à l’optimisation et à la simplification des processus. Savoir identifier des solutions ou des adaptations de traitements.

Traitement des intégrations de données en paie : 

·  Assure le contrôle des imports
·  Réalise les saisies nécessaires
·  Alerte les spécialistes en cas de difficultés
·  Participe à la résolution des problèmes d’import

Participation à la réalisation de la paie : 

·  Calcule les éléments de paie
·  Réalise les traitements paie conformément au calendrier de paie
·  Contrôle les bulletins de paie, analyse et effectue les corrections éventuelles
·  Alerte son manager en cas de problèmes et propose des solutions
·  Réalise les déclarations liées à la paie

Qualifications requises :

·  BAC+2 dans une université ou un établissement d’enseignement supérieur agréé(e) dans un domaine connexe ou connaissances/expériences équivalentes (ou baccalauréat/diplôme d’études secondaires ou équivalent avec une expérience professionnelle significative)
·  Expérience dans les opérations paie ou RH

Qualifications souhaitées :

·  Maîtrise de Microsoft Office (Excel notamment)
·  Capacité à travailler efficacement en équipe
·  Compétences organisationnelles

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No