AS en EPHAD - Istres (H/F)

Description de l'offre

Située au coeur de la pinède et à deux pas centre-ville, La Résidence héberge ses résidents dans un cadre de vie agréable et convivial à proximité des plages du Ranquet, de la Romaniquette et du port d'Istres.

En séjour temporaire ou permanent, les équipes de soins et hôtelières s'attachent à offrir une prise en charge individualisée, la résidence accueille également les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés.

Vos missions principales :
- Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne (repas, toilette, déplacements, etc.),
- Participer activement à la qualité de vie de l'établissement par la création d'un environnement chaleureux et convivial,
- Assurer des soins d'hygiène et de confort à la personne selon le protocole médical,
- Collaborer avec l'équipe soignante pour la transmission orale et écrite des informations sur l'état de santé et le comportement des personnes âgées.>

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Aide Soignant (DEAS) ou vous avez validé votre 1ère année d'Ecole d'Infirmier. Votre expérience, votre dynamisme et surtout votre fort sens relationnel seront vos meilleurs atouts pour ce poste. Vous êtes une personne patiente, empathique, respectueuse du cadre et des roulements, et savez faire preuve d'initiative en respectant les règles et protocoles d'hygiène et de sécurité. Autonome, vous travaillez bien en équipe et vous avez à coeur de porter haut les valeurs d'humanité et de bienveillance qui caractérisent ce métier.

À propos de Domino RH Care Aix en Provence

Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.