L'école CESI recrute en apprentissage (BTP)

Description de l'offre

Etre ingénieur BTP c’est se préparer aux transitions climatiques, énergétiques et numériques pour un monde bas carbone, avec l'école CESI et GROUPE MORIN.

Le poste proposé :

L'école CESI recrute un apprenti dans le domaine du BTP.

TRAVAUX

-

Préparation des dossiers travaux

-

Préparation des chantiers : consultations fournisseurs, commandes de matériaux etc, DICT, PPSPS…

-

Saisie des rapports et des pointages

-

Suivi financier des opérations de travaux

-

Gestion des équipes sur chantier et planification en lien avec le chef de chantier

ETUDES

-

Montage des dossiers et prix pour réponse aux appels d’offres

-

Relevés, métrés, établir les détails estimatifs et quantitatifs

-

Préparer les mémoires techniques / SOPAQ/ SOPAE

-

Etablir les plannings prévisionnels des travaux

-

Optimisation des procédés et phasages



Pourquoi choisir CESI ?

Une autre idée de l’excellence : École d’ingénieurs créée en 1958 par des entreprises industrielles, CESI compte 25 campus sur tout le territoire, dotés d’équipements pédagogiques de pointe, 110 000 alumni, 8 000 entreprises d’accueil et plus de 130 universités partenaires dans le monde.

Pourquoi choisir Groupe Morin ?

Nous recrutons pour la rentrée 2025 un profil Ingénieur en alternance conducteur de travaux ITE / Bardage pour renforcer notre équipe d’encadrement. Vous serez rattaché aux conducteurs de travaux / ingénieur études

Profil recherché

Le profil souhaité 

Être issu d'une classe préparatoire ou d'une formation supérieure en génie civil, construction de bâtiments, travaux publics, études et économie de la construction, construction métallique, construction bois, ou dans un domaine similaire.

Être âgé de moins de 30 ans (sauf dérogation prévue par la loi).

Avoir signé un contrat d'apprentissage avec une entreprise.

Qualités requises

Travail d'équipe.

Leadership.

Force de proposition.

Adaptation et réactivité.

Grande capacité à travailler sur le terrain.

Capacité d'analyse et de synthèse.

Rigueur.

Scolarité financée et rémunérée dans le cadre d’un contrat de travail en apprentissage ou de professionnalisation.

Les éventuels frais d’inscription sont également à la charge exclusive de l’employeur, dans le cadre du principe de gratuité des contrats en alternance.