Juriste protection des données CDD F/H

Description de l'offre

Description de l'entreprise

 

Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant plus de 300 000 personnes dans près de 50 pays. Partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie, le Groupe est guidé au quotidien par sa raison d’être : libérer les énergies humaines par la technologie pour un avenir inclusif et durable. Fort de plus de 50 ans d’expérience et d’une grande expertise des différents secteurs d’activité, Capgemini est reconnu par ses clients pour répondre à l’ensemble de leurs besoins, de la stratégie et du design jusqu’au management des opérations, en tirant parti   des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution du cloud, de la data, de l’Intelligence Artificielle, de la connectivité, des logiciels, de l’ingénierie digitale et des plateformes. Le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 16 milliards d'euros en 2020.

Get The Future You Want * | www.capgemini.com

 

*Capgemini, le futur que vous voulez

 

 

Description de la mission

 

La personne qui nous rejoindra intègrera la direction juridique du Groupe Capgemini, composée d’une vingtaine de juristes experts ayant vocation à adresser les problématiques juridiques globales rencontrées par l’entreprise et pilotée par la Directrice Juridique du Groupe, membre du Comité Exécutif de Capgemini.

La Direction Protection des Données Personnelles et Affaires Règlementaires est chargée de la définition de la stratégie globale du Groupe Capgemini en matière de protection des données personnelles et à ce titre détermine les priorités, les politiques et les procédures assurant la conformité de l’entreprise aux exigences réglementaires et anime un réseau international de plus de 20 DPOs établis dans les filiales du Groupe.

La·e juriste fera partie intégrante d’une équipe de 5 juristes spécialisés et sera associé·e à l’ensemble de ses activités.

Sous la supervision des membres de l’équipe, ses missions pourront en particulier comprendre :

·  Le suivi auprès des Data Protection Officers locaux de la mise en œuvre des politiques et procédures de protection des données dans les différents pays dans lesquels Capgemini est implanté ;
·  L’accompagnement, en qualité d’expert, des Data Protection Officers locaux et/ou des équipes opérationnelles dans le cadre d’escalades de problématiques au Groupe (notamment en ce qui concerne les mesures de sauvegarde en cas de transferts de données, l’appréciation des risques juridiques présentés par certaines opportunités, etc.) ;
·  La participation active au déploiement du programme global de Protection des Données en collaboration étroite avec les autres fonctions clé de Capgemini (Cybersécurité, Ressources Humaines, etc.) ;
·  La revue de contrats et clauses dédiées à la protection des données personnelles avec nos fournisseurs globaux ;
·  La revue de la conformité de nouveaux projets impliquant un traitement de données personnelles, leur inscription au registre des traitements et la mise en œuvre occasionnelle d’Analyses d’Impact relatives à la Protection des Données ;
·  La rédaction de mentions d’informations en ligne avec les exigences posées par la réglementation applicable en matière de protection des données.
·  Le suivi des demandes d’exercice de droit des personnes concernées ;
·  La veille juridique afin d’assurer un suivi des évolutions réglementaires et de rédiger des notes de cadrage ;
·  Une participation à la rédaction de certains documents tels que des politiques ou des guides pour les opérationnels ainsi que la mise en œuvre de formations dédiées à ceux-ci.

 

Profil

 

·  Master 2 dans le domaine du droit du numérique et des données personnelles ou un cycle spécialisé dans le domaine du droit des données personnelles ;
·  Expérience souhaitée : 2 ans d’expérience significative minimum en entreprise, en cabinet d’avocat ou secteur public ;
·  Intérêt particulier pour les aspects techniques et opérationnels des dossiers ;
·  Anglais professionnel courant indispensable (écrit et oral) ;
·  Rigoureux, proactif, curieux et sachant travailler de manière indépendante ;

· Maîtrise des outils Microsoft (Outlook, Excel, Word, PowerPoint, Sharepoint)