Alternant Communication (H/F)

Description de l'offre

Association de premier plan par sa dimension et son implantation, BTP CFA Auvergne Rhône-Alpes réunit 11 établissements dédiés à la formation des jeunes, répartis sur toute la région, du niveau CAP à l’ingénieur, dans tous les métiers du Bâtiment et des Travaux Publics.

Fort de plus de 620 collaborateurs, nous accueillons plus de 8200 apprentis chaque année avec un budget annuel de fonctionnement de 58 M€.
Au service des entreprises du BTP, nous développons nos activités de formation par la voie de l’alternance sous contrats d’apprentissage ou de professionnalisation, et par des différents dispositifs de formation continue.
Partageant des valeurs fortes, passionnés par la pédagogie, par les savoir-faire que nous enseignons, nous avons comme ambition d’offrir une formation de qualité aux apprenants.
Situé à Lyon 3ème et regroupant les fonctions support (Finance, Ressources Humaines, Communication, Développement), le siège accompagne la gestion et la croissance des établissements dans un contexte de réforme de la formation et de structuration de notre organisation.
Avantages :
* Tickets restaurants
* Mutuelle
* Chèques cadeaux
* Remboursement des transports à 50%



Au sein du BTP CFA Auvergne Rhône-Alpes, et sous l’autorité hiérarchique de la Coordinatrice du Développement Régional, le/la chargé(e) de la Communication digitale a pour missions :

Communication web et web marketing :
Mettre en œuvre de façon opérationnelle la stratégie marketing digitale,
Développer et améliorer l’acquisition et la fidélisation des membres de nos plateformes
Fixer les objectifs, suivre et analyser les résultats des différentes actions ou campagnes publicitaires
Animer le site internet (actualités, articles)
Mise à jour sur le site internet et autre plateformes
Développement et technique, fonctionnel des plateformes existantes(Site, Batimatch, Alumni) : Coordonner, avec les équipes techniques, les améliorations à apporter et les résolutions de bugs.
Réaliser une veille des outils marketing développés sur le marché
Réaliser un benchmark de la concurrence sur les actions web.

Communication :
Apporter un appui technique aux établissements dans leurs actions de communication locales.
Participer à l’élaboration de la ligne éditoriale sur les réseaux sociaux
Définir et créer des contenus adaptés sur nos réseaux sociaux pour accroitre notre notoriété,
Réaliser des supports/visuels et les actualiser,
Participer à l’organisation des événementiels régionaux (Assemblée Générale, séminaires collaborateurs, soirée de l’excellence, etc.).

Profil recherché

Compétences techniques / métiers :
Bac + 3 minimum
Diplôme préparé : Master en en communication digitale et/ou marketing
Type / Durée du contrat : 2 an

Qualités requises :
• Animation et mise en place de campagnes et actions.
• Faire preuve de créativité.
• Rendre compte de son activité.
• Maitrise de la communication écrite et orale
• Bonnes qualités relationnelles et de communication afin d’assurer une collaboration efficace en interne ou externe avec différents types d’interlocuteurs.
• Identifier et traiter les demandes en fonction de leur degré d’urgence.
• Organiser le travail en fonction des contraintes, des délais et des objectifs.
• Autonomie et confiance en soi pour gérer tous les aspects d’un projet.
• Curiosité