Consultant confirmé transformation et accompagnement au changement F/H

Description de l'offre

Ensemble, construisons l'avenir de l'économie française 

Mettez votre énergie et vos compétences au service des 80 000 entrepreneurs accompagnés chaque année ! Et faites de la France votre prochaine aventure professionnelle.  

Rejoindre la DOTT (Direction de l’Organisation, de la Transformation et de la Transversalité) , au sein de Bpifrance, c'est participer à des missions de transformation et d'amélioration continue, en accompagnant les directions dans la gestion du changement.

La DOTT (Direction de l’Organisation, de la Transformation et de la Transversalité) est une Direction transverse rattachée au Directeur Général Adjoint de Bpifrance. Elle assure des missions pour le compte du Groupe Bpifrance et de ses filiales.

En son sein, le Conseil Interne est un collectif de consultants qui accompagne le Comité Exécutif et les différents comités de Direction de Bpifrance sur l'ensemble des évolutions à forts enjeux de Bpifrance. Il peut intervenir tout au long des projets : au cours de l’idéation (diagnostic, élaboration d'une vision stratégique...) ; de la définition des recommandations (développement de plans de transformation, construction de modèles opérationnels cibles, prototypage de solutions…) à la concrétisation des bénéfices et l’amélioration continue.

Composé de trois pôles (Stratégie & Organisation, Transformation & Change, Lean & Excellence Opérationnelle), le Conseil Interne chez Bpifrance, c’est :

·  Des missions à enjeux et au service de l’intérêt général comme : la création d'un produit inédit et d’une nouvelle activité visant à accélérer la transition écologique et énergétique des industriels français, l’intégration de nouvelles activités visant à simplifier le dispositif public de soutien à l’export destiné aux entreprises, le diagnostic du Plan Deeptech visant à dynamiser les écosystèmes d’innovation sur les territoires français et accompagner la croissance des startups Deeptech…
·  Une exposition forte auprès du Comité Exécutif et des différents Comités de Direction
·  Une activité en croissance et en constante évolution
·  Une équipe jeune et dynamique avec un état d’esprit positif
·  Un développement continu : diversité des missions, des méthodes et outils, coachings, formations…
Le poste est à pourvoir rapidement en CDI, à Maisons-Alfort, avec des déplacements réguliers sur les sites Paris-Haussmann et Drouot, et ponctuels en Région (Télétravail flexible).

Vos missions

En tant que Consultant au sein du pôle Transformation & Change F/H , vous aurez la responsabilité de :

·  Cadrer la mission avec le client interne (objectifs, démarche, équipe projet, planning, livrables, etc.)
·  Dans le cadre de la mission, établir un diagnostic, identifier des solutions, formuler des recommandations, et plus spécifiquement :
·  Lors de missions d’accompagnement à la transformation :
·  Réaliser des analyses qualitatives et quantitatives nécessaires en lien avec les métiers, identifier des solutions et formuler des recommandations en tenant notamment compte des dimensions humaines, culturelles, technologiques, managériales et opérationnelles existantes
·  Lors de missions d’innovation collaborative :
·  Créer, concevoir et animer des expériences collaborateurs originales et innovantes en s’appuyant sur des approches créatives et sur-mesure, permettant de stimuler l’imagination pour adresser les enjeux stratégiques et opérationnels de nos clients
·  Lors de missions d’accompagnement au changement :
·  Cartographier les populations cibles, analyser les impacts, construire des parcours d’accompagnement au changement et les leviers à mettre en place pour favoriser l’engagement des collaborateurs et assurer leur appropriation face à ces changements
·  Formaliser et délivrer les livrables attendus
·  Animer les comités projets et comités de pilotage avec les sponsors
·  Contribuer au suivi de plans d’action et à leur mise en œuvre opérationnelle
·  Définir et suivre les indicateurs de mesure de l’impact des missions
·  Collaborer avec nos Centres d’Expertises Lean et Communication & Change en fonction des besoins En parallèle, vous serez intégré.e à la vie de l’équipe de la DOTT : contribution à la stratégie de développement du conseil interne, organisation d’événements internes, réflexions et veilles, sessions de problem-solving et de co-développement…

Votre profil 


·  Vous êtes diplômé.e d’école de commerce ou d’ingénieur, avec idéalement une spécialisation en accompagnement à la transformation, en innovation collaborative, ainsi qu’à l’accompagnement au changement
·  Vous justifiez de 3 ans d’expérience minimum au sein d’un cabinet de conseil de premier plan vous ayant permis de développer de fortes compétences en gestion de projet :
·  Compréhension panoramique des enjeux-clés d’une organisation
·  Habileté à cadrer un sujet complexe, à cadencer la réalisation d’une mission et à impulser un rythme adapté à ses différentes réalisations
·  Solides compétences analytiques, capacité à résoudre les problèmes et à proposer des solutions pragmatiques
·  Respect des engagements pris
·  Fort souci de l’impact et de la satisfaction client 
·  Vous aimez le conseil mais vous souhaitez évoluer dans un modèle différent
·  Vous êtes créatif.ve, proactif.ve, et savez penser en décalage et en rupture, avec impertinence et humilité
·  Vous êtes un.e slidologue dans l’âme, en parfaite maîtrise des outils informatiques (Powerpoint, Excel,…), doté.e idéalement d’une appétence pour le design graphique et les solutions basées sur l’IAG (Canva IA, Freepik,….) : Concevoir des supports innovants et percutants pour appuyer vos discours et offrir des expériences mémorables à votre auditoire est l’une de vos compétences clés !
·  Vous disposez d’un sens du travail en équipe éprouvé et de qualités relationnelles reconnues par vos pairs
·  Vous êtes motivé.e par les problématiques d’intérêt général et vous avez envie de mesurer dans la durée l’impact positif de votre action
·  Une certification PROSCI ADKAR est un plus

Pourquoi nous rejoindre ?


·  Missions à impact : Soutenez l'innovation et la croissance des entreprises françaises. 
·  Engagement sociétal : Contribuez au déploiement du Plan Climat, pour réduire notre empreinte carbone de 40 %. 
·  Avantages et rémunération : Rémunération attractive, jours de congé, ticket restaurant, mutuelle et prévoyance santé, mobilité durable, Wellpass (ex-Gymlib), parentalité avantageuse, CSE, télétravail, intéressement, participation. 
·  Développement et carrière :  Accédez à des programmes de formation continue au sein d’une entreprise élue meilleur employeur Glassdoor. Des parcours de carrière au sein du groupe Caisse des Dépôts et de ses filiales.
Bpifrance, la banque de l’avenir  

Bpifrance, la Banque Publique d’Investissement, est le moteur de l’économie française pour le compte de l’État. Nous dynamisons et rendons les entreprises plus compétitives avec une gamme complète de solutions de financement et d’accompagnement, à chaque étape de leur croissance, en France et à l’international.  

Avec plus de 4 000 collaborateurs répartis sur 50 implantations régionales et avec plus de 150 métiers différents, nous sommes présents au cœur des régions pour soutenir les entrepreneurs français afin de Servir l’Avenir.   

Pour découvrir nos autres opportunités et tout savoir de la vie au sein du groupe, rendez-vous sur notre site carrière !