Alternance chargé de support sécurité sureté F/H

Description de l'offre

Depuis notre création en 1996, toutes nos collaboratrices et tous nos collaborateurs ont la même ambition : être l'opérateur qui met le numérique au service des relations humaines.
Nous innovons au service de technologies qui font grandir les amitiés, les liens de famille, les histoires d'amour, les engagements solidaires, les projets collectifs.
Nous avons créé le premier forfait illimité, nous avons lancé l'internet mobile.
Chaque jour, nous redoublons d'efforts pour fournir un réseau encore plus puissant et étendu pour connecter tous les territoires.
Nous sommes 10 500 artisans des liens humains, passionnés, au service de 28 millions de personnes partout en France.
Nous sommes 10 500 engagés pour l'inclusion, tous différents : par notre parcours, notre métier, nos idées.
Alors si pour vous mettre le numérique au service des relations humaines est un métier, on est fait pour être ensemble.

Alternance | Chargé de support sécurité sureté F/H | Meudon | Septembre 2026 

Si pour vous, faire grandir les relations humaines est un métier, on est fait pour être ensemble !

Vous souhaitez grandir dans une entreprise dynamique et bienveillante alliant à la fois sens du collectif et innovation ? Et recherchez une alternance nécessitant de multiples compétences pour mener à bien des missions variées ?

Faites équipe avec nous en devenant Chargé de support sécurité – sûreté F/H sein de la Direction de l’Environnement du Travail de Bouygues Telecom.

Vous serez accompagné par Gaétan, responsable du support sécurité sûreté au niveau national, dans l’application de la politique de sécurité appliquée aux immeubles à usage de bureaux.

Ce que l’on vous propose :

La direction de l’Environnement de Travail a pour mission de constituer un environnement de travail favorable au bien-être et à l’efficience de chaque collaborateur, grâce à la mise en place de conditions matérielles adéquates, dans une démarche constante d’optimisation des coûts. De plus, il s’agit également d’anticiper les évolutions techniques et managériales (Flex-Office, télétravail, outil informatique, digitalisation, etc.) et adapter notre offre en conséquence.

En tant qu'apprent dans l’équipe, le but sera de rendre les sites Bouygues Telecom le plus sûrs pour tous. Le poste vise à accompagner les acteurs de la sécurité sûreté pour atteindre nos objectifs communs. Cela passe entre autres par l'analyse et la gestion des risques, la protection des personnes, des biens et des activités, la sensibilisation sûreté, etc.

En intégrant notre équipe, nous vous proposons une diversité de missions enrichissantes avec des compétences techniques et organisationnelles dans le domaine de la sûreté et de la sécurité incendie.

Ce que vous ferez au quotidien :

Vous accompagnerez Gaétan, responsable du support sécurité sûreté national chez Bouygues Telecom dans les missions suivantes :

· Participer à la rédaction des procédures sécurité sûreté.

· Participer au pilotage des projets d'évolution des infrastructures sécurité, sûreté (incendie, malveillance).

· Assister les responsables dans la mise en place des mesures de sûreté sur les sites (contrôles d'accès, vidéosurveillance, intrusion, etc.).

· Prendre part à l’animation des comités sécurité, sûreté et continuité d’activé.

· Elaborer et contribuer au suivi des plans d'actions.

· Participer à l'organisation d'exercices sécurité sûreté (exercice d’évacuation, colis suspect, etc.)

· Développer des formations en matière de sûreté à destination des responsables et des collaborateurs.

Intéressant, n'est-ce pas ?

Rassurez-vous, nous vous accompagnons tout au long de vos missions. Vous pourrez compter sur Barbara (votre tutrice) et vos coéquipiers et coéquipières pour développer vos compétences et vous épanouir.

 Chez Bouygues Telecom, vous apprécierez :    

• Les modalités de votre future rémunération : selon votre expérience, une rémunération fixe annuelle sur 13,1 mois + participation/intéressement + Plan Epargne Entreprise (PEE) et PERCO abondés + avantages CSE + subvention restaurant.  

• Un pacte de télétravail proposant jusqu’à 2 jours par semaine pour les contrats en CDI.

• Rejoindre une entreprise engagée socialement qui propose à ses collaboratrices et collaborateurs de passer 4 demi-journées par an au sein d'associations pour réduire la fracture numérique, par exemple.    

• La culture centrée sur l'humain et qui prône l'innovation au titre de la satisfaction de ses clients et de ses collaborateurs.   

Et après ? Au sein de Bouygues Telecom nous facilitons la mobilité interne. Vous pourrez ensuite évoluer vers d’autres postes au sein du groupe.