CHEF DE SERVICE EN CHRS - CDI

Description de l'offre

L’Association Régionale pour l'Insertion le Logement et l'Emploi, association loi 1901, effectue des missions d’insertion à partir de l’hébergement, de la protection de l’enfance, de la formation emploi insertion, du logement accompagné et du socio-judiciaire, réparties en 5 directions opérationnelles, 27 services, et 350 salariés pluridisciplinaires. Le territoire d’intervention de l’ARILE couvre le Val de Marne, la Seine et Marne et l’Aisne.

L’association a pour objet d’insérer socialement et professionnellement les familles et les personnes en difficulté, d’agir contre la répétition des situations d’exclusion, de faiblesse, de fragilité, d’échec ou de conflit des personnes, et de faire évoluer le regard de la société sur ces publics et ce dans un esprit de respect des personnes et de promotion humaine. Elle peut être le relais d’actions visant des publics particuliers.


La Direction opérationnelle Hébergement recrute pour son établissement Louise Michel situé à Boissy saint léger (94) :
Un/Une Chef de service éducatif CHRS en CDI
 
Vos missions :
 
Placé sous l’autorité de la directrice opérationnelle adjointe, membre de l’équipe de direction
 
Vous êtes chargé du bon fonctionnement et du suivi de l’activité de votre service. Vous organisez l’intervention auprès des personnes accueillies et coordonnez les actions et les moyens. Vous garantissez l’accueil et de la sécurité des personnes et des biens.
 
A partir de l’évaluation des besoins, en lien avec l’équipe et en collaboration avec les autres services de l’association et les partenaires externes, vous déterminez les actions d’accompagnement social, individuelles et collectives (santé, emploi, logement, vie sociale, ressources…) et vous garantissez l’effectivité de cet accompagnement (ouverture et maintien des droits…).
 
Vous supervisez et validez les écrits professionnels. Vous faites respecter les règles d’hygiène et de sécurité.
 
Vous organisez l’encadrement de l’équipe socio-éducative, le travail et les réunions de service, établissez et validez les plannings, évaluez les résultats individuels et collectifs de votre équipe. Vous identifiez les besoins de formation de vos collaborateurs.
 
Vous êtes responsable de la gestion administrative du service en lien avec les différents services du siège, dans le cadre des procédures applicables.
 
Vous développez les réseaux, en identifiant les partenaires de proximité et leurs actions.

Profil recherché

Profil :
 
·        CAFERUIS ou équivalent,
·        Solide expérience (minimum de 3ans) réussie dans un poste similaire,
·        Maitrise du fonctionnement, des missions et de l’accompagnement social au sein d’un CHRS
·        Connaissance des politiques sociales qui régies les CHRS,
·        Capacité d’initiative, sens de l’organisation et d’autonomie,
·        Aptitudes managériales et le travail en équipe,
·        Qualités relationnelles, bienveillance, disponibilité et sens des responsabilités.
·        Permis B