Performance Manager (m/w)

Job description

Performance Manager (m/w)

Premium AEROTEC GmbH Augsburg

Mit rund 9.000 Beschäftigten erzielt Premium AEROTEC jährlich einen Umsatz von rund 2 Milliarden Euro. Kerngeschäft sind die Entwicklung und Herstellung von Metall- und Kohlenstofffaserverbund-Flugzeugstrukturen. Das Unternehmen hat Fertigungsstätten in Augsburg, Bremen, Nordenham und Varel in Deutschland sowie im rumänischen Braşov.

Airbus ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Luft- und Raumfahrt sowie der dazugehörigen Dienstleistungen. Der Umsatz betrug € 67,0 Mrd. im Jahr 2017, die Anzahl der Mitarbeiter rund 130.000. Airbus bietet die umfangreichste Verkehrsflugzeugpalette mit 100 bis über 600 Sitzen an. Das Unternehmen ist ebenfalls europäischer Marktführer im Bereich der Luftbetankungsflugzeuge, sowie bei Kampf-, Transport- und Missionsflugzeugen. Airbus ist die europäische Nummer 1 im Raumfahrtgeschäft und weltweit die Nummer 2. Die zivilen und militärischen Hubschrauber des Unternehmens zeichnen sich durch hohe Effizienz aus und sind weltweit gefragt.

Mit Leidenschaft und Entschlossenheit arbeiten unsere Mitarbeiter jeden Tag daran, die Welt zu vernetzen, mit hoher Priorität auf Sicherheit und Fortschritt. Wir sind stolz auf unsere Arbeit und teilen unsere Fachkenntnisse und Erfahrungen, um gemeinsam Spitzenleistungen zu erfüllen. Unsere kulturelle Vielfalt und Zusammenarbeit ermöglicht es uns, Außergewöhnliches zu erreichen – auf dem Erdboden, im Luft- und im Weltraum.

Description of the job

·  Sammlung aller Engineering-relevanten KPIs und Aufbereitung der Reportings an die Leitung Engineering
·  Erstellung von neuen KPIs und neuen Konzepten zur Messung der Engineering-Performance
·  Erstellung und Nutzung von Business Intelligence Lösungen
·  Analyse der KPIs, Root Cause Analysen und Lösungskonzepte bei Unterperformance sowie Prozess-Optimierung
·  Vor- und Nachbereitung des Engineering Control-Rooms
·  Austausch und Zusammenarbeit mit den anderen Engineering-Performance-Abteilungen und den Personal- und Finance-Abteilungen in Bezug auf KPIs, Tools und Reporting
·  Risiko Management auf PE-Ebene, in Zusammenarbeit mit den anderen Engineering-Bereichen

Desired profile

Tasks & accountabilities

Für diese Stelle ist ein hohes Maß an Sensibilität bezüglich möglicher Compliance Risiken erforderlich. Integrität ist die Basis für den Erfolg, die Reputation und das nachhaltige Wachstums unseres Unternehmens

Required skills

·  Diplom/Master der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen oder Ingenieurwesen Luft- und Raumfahrttechnik/Maschinenbau, All-gemeine BWL bzw. VWL oder Wirtschaftsinformatik oder auf anderem Wege erworbene vergleichbare Qualifikation
·  Kenntnisse in der zielgerichteten Anwendung von Projektmanagementmethoden
·  Erste Berufserfahrung in einem industriellen Umfeld, bevorzugt in einem Entwicklungsbereich
·  Verständnis über das Zusammenwirken von Kennzahlen und deren Beeinflussbarkeit
·  Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen
·  Eigenständige, zielgerichtete und teamorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit
·  Englisch verhandlungssicher
·  Grundsätzliche Reisebereitschaft