Empfangsmitarbeiterin (m/w) - Accorhotels - Berlin - Wizbii

Empfangsmitarbeiterin (m/w)

  • Durch Accorhotels
  • Juni 2018
  • Berlin (Germany)
2018-05-16T20:36:38+0000

Job description

Key tasks

Zur Verstärkung unsers Teams suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und zuverlässige Empfangsmitarbeiterin (m/w). Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und konnten eventuell schon erste Erfahrungen am Empfang sammeln. Wenn Freundlichkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit zu Ihren Stärken zählen ebenso selbstbewusstes Auftreten und eine positive Ausstrahlung, dann suchen wir genau Sie!
Wir bieten einen Arbeitsplatz in Vollzeit im 2-Schichtsystem (6-14 Uhr und 13 bis 21 Uhr) in einem kleinen Team, bei angenehmer Arbeitsatmosphäre.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ibis and its people

Simplicity, Modernity, Well-being

Acteurs, the Ibis staff training and professional development programme , enables staff to:
- become more professional by acquiring new skills,
- learn a second profession,
- be more independent in guest relations,
- receive recognition for their skills

Seeked profile

Skills

Level of Education Others
Areas of study Hospitality
Professional experiences 1 to 2 years
Languages essential German

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About Accorhotels

 

AccorHotels, l’hôtelier mondial de référence !

  • Une présence dans 100 pays. 
  • 4 300 hôtels et près de 620 000 chambres.
  • Un large portefeuille de marques, allant du luxe à l’économique : Raffles, Fairmont, Sofitel, Rixos, MGallery, Grand Mercure, Pullman, Swissôtel, Angsana,The Sebel, Novotel, Suite Novotel, Mercure, Mama Shelter, Adagio, ibis, ibis Styles, ibisbudget, hotelF1. 

Aujourd’hui, AccorHotels est bien plus qu’un leader mondial : c’est un groupe de 250 000 hôteliers qui partagent une même passion.
Notre ambition : être l’acteur hôtelier mondial de référence. Pour proposer à nos clients, collaborateurs, partenaires, une expérience unique. 
Pour cela, le Groupe a annoncé, le 3 juin 2015, élargir son terrain de jeu, pour accélérer sa transformation. AccorHotels devient plus ouvert, plus connecté et plus affirmé, et ce afin de continuer à bousculer les codes de l’hôtellerie.

Sous l’impulsion de Sébastien Bazin, Président-directeur général, la stratégie du Groupe s’appuie sur plusieurs fondamentaux :

  • un nouveau nom, AccorHotels, une nouvelle promesse, Feel Welcome, exprimés à travers une identité renouvelée.
  • deux expertises d’opérateur/franchiseur (HotelServices) et de propriétaire/investisseur
    (HotelInvest) ;
  •  un large portefeuille de marques de renommée internationale allant du luxe (Raffles, Fairmont, Sofitel, Pullman, MGallery, Grand Mercure, The Sebel), à l’économique (ibis, ibis Styles, ibis budget, adagio access et hotelF1) en passant par le milieu de gamme (Swissôtel, Novotel, Suite Novotel, Mercure, Mama Shelter,
    Adagio) ;
  • la puissance de sa place de marché et de son programme de fidélité Le Club AccorHotels ;
  •  l’engagement depuis près de 50 ans d’un groupe citoyen et solidaire avec son programme de développement durable  PLANET 21.

 

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