Test manager H/F - Groupe Renault - Guyancourt - Wizbii

Test manager H/F

2018-10-15T23:34:36+0000

Job description

Vivez votre passion au sein du Groupe Renault

Choisir le Groupe Renault, c'est rejoindre une entreprise internationale fière de ses racines françaises et une communauté de plus de 117 000 personnes. Depuis 1898, la passion est notre moteur pour continuer à innover et à développer des solutions de mobilité pour tous.

Travailler au sein du Groupe Renault c'est se montrer curieux et audacieux, aimer travailler en équipe dans un environnement de travail créatif, dynamique et multiculturel pour relever les défis de la mobilité de demain et de l'automobile du futur.

Le Groupe Renault souhaite recruter des collaborateurs qui partagent les enjeux de l'entreprise : l'innovation, la passion et l'audace au service de la mobilité pour tous. L'entreprise offre des parcours de carrières passionnants et variés aussi bien pour les femmes que pour les hommes, dans un environnement de travail motivant.


Vos missions

Au sein de l'équipe de validation, vous définissez et pilotez la stratégie de test de la validation du parcours clients ainsi que la validation des processus de mise à jour des véhicules.

Avec votre équipe, vous définissez les plans de validation. Vous réalisez les validations en animant une équipe dédiée et en collaborant avec d'autres équipes de validation. Vous participez à la gestion des moyens de tests avec les autres fonctions de validations. Vous publiez régulièrement les indicateurs qualité lies à vos projets.

Ce poste comporte une dimension de coordination avec vos homologues dans le Groupe avec lesquels vous serez amené à échanger étroitement.

Vous serez en interaction continue avec les équipes de développement logiciel, de développement embarqué, de validation et d'intégration.

A votre arrivée, nous vous proposerons un dispositif d'accueil pour vous permettre de mieux connaître votre entité, le Groupe et ses enjeux, et de rencontrer d'autres nouveaux embauchés. Vous pourrez par la suite bénéficier de formations au long de votre parcours professionnel dans l'entreprise.

Qui êtes-vous ?

Vous êtes diplômé d'une école d'Ingénieur ou d'un master 2 minimum et justifiez d'au moins 3 ans d'expérience préalable en tant que Test Lead ou Test Manager.

Vous avez une parfaite maîtrise du SLDC en mode agile et cycle en V et connaissez les outils de gestion de plan de tests (quality center, testrail ou similaires).

Une expérience en tant que Test Manager d'un projet transverse serait un plus.
Vous êtes reconnu pour vos qualités de communication et êtes à l'aise dans un environnement international et multiculturel.

Un niveau minimum de 750 au TOEIC est requis pour toute embauche cadre chez Renault. Si vous n'avez pas encore passé le TOEIC au moment de votre candidature, vous pourrez le faire au cours du processus de recrutement de Renault.

Vous souhaitez participer à l'aventure de l'automobile de demain ? Rejoignez-nous!

Type de poste :

Cadre

Type d'emploi :

CDI/CDD

Entreprise :

RENAULT s.a.s.

Here are some other vacancies your might like

Get a mail digest of vacancies that match your profile!
Thousand of vacancies are available for you on Wizbii :)

About Groupe Renault

Constructeur automobile depuis 1898, le Groupe Renault est un groupe international présent dans 125 pays qui a vendu plus de 2,8 millions de véhicules en 2015. Il réunit aujourd’hui plus de 120 000 collaborateurs, dispose de 36 sites de fabrication et 12 000 points de vente dans le monde. Pour répondre aux grands défis technologiques du futur et poursuivre sa stratégie de croissance rentable, le groupe s’appuie sur son développement à l’international, la complémentarité de ses trois marques (Renault, Dacia et Renault Samsung Motors), le véhicule électrique et son alliance unique avec Nissan. Avec une nouvelle écurie en Formule 1 et un engagement fort en Formule E, Renault fait du sport automobile un vecteur d’innovation et de notoriété de la marque.

Parce qu’une entreprise, c’est d’abord un groupe constitué de femmes et d’hommes compétents et motivés, Renault mène une politique volontariste notamment en matière de recrutement des femmes, de jeunes et de profils internationaux. Le Groupe offre des parcours de carrière passionnants et variés, des missions qui challengent dans un environnement de travail créatif, dynamique et multiculturel, favorable à un épanouissement professionnel aussi bien que personnel.

Le Groupe Renault a annoncé le recrutement de 1 000 personnes en CDI et de 1 000 apprentis en 2016. L’entreprise recherche des hommes et des femmes impliqués et passionnés, adaptables, prêts à relever les défis technologiques de demain : véhicule connecté et autonome, énergies alternatives, nouveaux outils numériques…

144 vacancies open at Groupe Renault

Find your next job on Wizbii,
the leading professional platform for youth's employment

Jobangebote

Dein Job in der Tasche
Download