SOCIAL MEDIA MANAGER

Description de l'offre

1. MISSION Au sein de l’agence Publicis, le Social Media Strategist définit et déploie la stratégie Social Média de son client, acteur majeur de la Grande Distribution. Il garantit la maximisation et le développement de la notoriété de ce client sur le digital et plus précisément sur les Médias Sociaux. 2. SCOPE 2.1 Conseil • Le Social Media Strategist participe activement à la définition et à la dynamisation de la stratégie médias sociaux de la marque au regard de ses enjeux, de ses objectifs et de ses priorités. Il apporte ses conseils sur le rôle de chaque réseau et la définition de la ligne éditoriale associée, les types de contenus qui en découlent, le plan d'animation social media et la stratégie d'influence. • Il accompagne les équipes projets et créatives pour optimiser les dispositifs sociaux autour de chaque action du client et améliorer la socialisation de son site. • Il apporte des propositions proactives de dispositif ou d'action Social Média & Social Media InStore. • Il conseille le client sur sa stratégie influenceurs et sur sa stratégie média sur le réseaux sociaux. 2.2 Social Analytics & Reporting • Le Social Media Strategist challenge les contenus publiés à l’aide des bilans mensuels réalisés par le client pour améliorer les performances. • Il réalise des analyses ponctuelles pour ajuster la stratégie social media (déploiement sur de nouveaux réseaux, retravail de l’écosystème actuel, réorientation stratégique, etc). 2.3 Veille stratégique • Il met en place une newsletter hebdomadaire de veille média et métier sur le Social Media et assure sa contribution et sa diffusion auprès de l’interne et du client. • Il réalise des cartes de tendances pour ne pas rater les évolutions majeures sur les réseaux sociaux. 3. Liaisons hiérarchiques et fonctionnelles Sous la responsabilité du Responsable de pôle social media , il collabore avec l’ensemble des entités de l’agence et avec l’équipe Social Media du client. Il manage un stagiaire social media. 4. Qualification, compétences et qualités personnelles • Véritable expertise en Social Media • Solide culture digitale « Digital Addict » • Curiosité, rigueur et sens de l’organisation • Force de proposition, esprit créatif et autonomie • Bonnes capacités d’analyse • Dynamique, doté d’un bon relationnel • Bonnes connaissances de Microsoft Powerpoint et Excel appréciées • Une expérience dans le secteur du Retail ou en agence serait un plus 5. Formation et expérience • 2 à 5 ans d’expérience • Formation supérieure (Bac +4/+5) • Idéalement Ecole de communication ou commerce spécialité Marketing Digital