BRAND ABASSADOR / AREA MANAGER EXPORT H/F

Job description

Entreprise:
FAMILLE PERRIN
(Famille Perrin, Château de Beaucastel, Miraval Provence)
Votre employeur est une des références qualitatives des vins de la Vallée du Rhône et de la Provence.
http://www.familleperrin.com
Poste et missions:
Depuis les bureaux de leur agent exclusif, votre mission est de développer: l'image qualitative des vins de la Famille Perrin et les ventes de l'ensemble de la gamme sur l’Allemagne, la Suisse et l’Autriche.
Poste basé à Eltville, le lieu de résidence pouvant être Wiesbaden ou Francfort, vous effectuez de très nombreux déplacements avec mise à disposition d’un véhicule.
Après une période de formation, vous prenez en charge la prospection, le développement et la fidélisation d’un portefeuille de clients professionnels.
1. Les Missions prioritaires
-  Animer le réseau de grossistes, distributeurs ou cavistes existants en organisant des dégustations et des visites auprès de leur clientèle particulière ou professionnelle (revendeurs, restaurateurs…)
-  Etre présent aux salons professionnels comme Prowein, Vinexpo et aux portes ouvertes des distributeurs.
-  Identifier les prospects stratégiques dans les régions et villes où les vins ne sont pas encore ou peu implantés.
-  Organiser des voyages avec des clients et des prospects stratégiques chez le producteur
-  Veille stratégique : communication régulière sur présence et concurrence...
2. Les Missions secondaires
-  mise en place de documents en Allemand et Français, réactualisation des données fiches techniques, du site internet…
-  animer les réseaux comme Facebook, Twitter, newsletter, création d’événements autour des vins de la Famille PERRIN
-  être le lien permanent entre les clients, les producteurs et le bureau de l’agent pour la partie administration (commandes, communication, payements...)
-  mettre en place des incentives pour les comptes stratégiques (concours de vente....)
Profil:
Bac +3/5
Spécialisation : Commerce
Langues Requises : Allemand courant / Anglais
Autres compétences :
-  Bonne maitrise de l’outil informatique
-  Sens de l’organisation et de la rigueur
-  Sens relationnel
-  Bonne capacité d’adaptation
-  Très autonome
-  Curieux, esprit d’initiative
-  Une bonne connaissance du monde du vin et de la restauration serait un plus