Stage - 6 mois - Analyste Immobilier - F/H

Description de l'offre

Vous rejoignez notre équipe d'Asset Management Commerces, qui recherche un Analyste Immobilier, pour un stage de 6 mois à partir de juin 2023.



En collaboration avec votre tuteur, vos missions principales seront :



* Assister les assets managers dans l'ensemble des tâches requérant une analyse, une valorisation, l'accord client…et notamment :



* Participer aux réflexions destinées à élaborer la stratégie d'asset management des actifs

* Intervenir dans la préparation des Business Plans, sur la méthodologie, les taux directeurs et hypothèses communes, trames de reporting, échanges avec les clients internes sur les processus et dates de remises

* Intervenir dans la préparation et la revue des expertises

* Participer sous la supervision de l'Asset Manager au processus de vente dans la constitution des datarooms, dans l'élaboration des analyses des lettres d'offre indicative, la mise en place du processus de due diligence, la coordination des intervenants internes et externes, l'élaboration du mémorandum final vers le client etc…



* Assister les assets managers sur des tâches opérationnelles spécifiques directement sur les actifs sous gestion

* Contrôler les ADB et les flux financiers (honoraires, charges, Plan travaux )

* Organiser et produire les reportings destinés aux structures propriétaires et contrôler et valider les états de reporting mensuels ou trimestriels relatifs à la gestion locative,



#FinanceTransformative



En tant que Top Employer, nous plaçons nos collaborateurs au centre de nos attentions. Des dispositifs de mobilité interne, développement de carrière et de formation vous permettent de grandir et de vous épanouir tout au long de votre parcours.



Vous évoluez dans un environnement de travail inclusif et favorisant le collaboratif qui vous donnera toutes les chances de réussir cette nouvelle mission.



Vous avez également la possibilité de vous engager en faveur de la société et de causes qui vous tiennent à cœur via notre fondation d'entreprise.



Vous bénéficiez d'une indemnité de stage en fonction de votre formation et de votre niveau d'études, également d'un remboursement de votre titre de transport à hauteur de 60 %, d'un jour d'absence autorisé payé pour chaque mois travaillé et de l'accès au restaurant de l'entreprise.

Profil recherché

Étudiant de niveau BAC+4/5, vous préparez un diplôme (universitaire, d'école de commerce ou d'école d'ingénieur), avec une spécialisation en Finance et/ou Immobilier.



Vous avez une excellente maîtrise d'Excel, Powerpoint.



Vous maîtrisez les flux comptables, de la gestion budgétaire et bonne connaissance de la législation immobilière.



Vous êtes doté(e) de bonnes capacités d'analyse, apte à identifier les risques et vous avez une ouverture permanente sur l'actualité des marchés immobiliers.



Vous êtes une personne organisé(e), rigoureux (se) et ordonné(e).



Vous êtes apte à gérer les priorités et avez le goût du travail en équipe.



Vous serez contacté par l'un de nos recruteurs avant de rencontrer nos experts métier.



Un moment d'échange idéal pour mettre en avant votre personnalité ainsi que votre projet.

À propos de Natixis

AEW est la plateforme de gestion d'actifs immobiliers de Natixis Investment Managers (NIM). NIM fait partie du pôle Global Financial Services du Groupe BPCE, 5ème établissement financier européen et 2ème acteur bancaire en France à travers ses réseaux Banque Populaire et Caisse d'Épargne.

AEW est l'un des leaders mondiaux du conseil en investissement et de la gestion d'actifs immobiliers avec 82,2 Mds€ d'actifs sous gestion en Europe à fin 2021 et est présente également en Amérique du Nord et en Asie.

En Europe, plus de 450 collaborateurs mettent leur expertise au service des clients d'AEW pour déployer avec succès des stratégies d'investissement core, value-added et opportunist. AEW intervient sur les marchés porteurs de l'immobilier, notamment la logistique, les bureaux, la santé, le résidentiel, le commerce.



En tant qu'employeur, nous offrons à toutes et tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et âge. Parce que nous sommes convaincus que la diversité nous enrichit et crée de l'intelligence collective, nous veillons à développer un environnement de travail épanouissant et inclusif.