SPA Receptionist & Therapist (m/f)
Ausbildung Berlin, Germany Administration
Job description
Marriott's Autograph Collection features a select group of upscale and luxury independent partner hotels, each with its own distinct personality, experience, style and features. Located in major cities and desirable destinations around the world, Autograph guests favor hotel stays that reflect their own unique and personal styles. Be a part of our team and deliver an innovative guest experiences that resists predictability.
Desired profile
Qualifications :
Unsere Anforderungen:
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im diesem Bereich
Berufserfahrungen als Therapeut und Du verzauberst unsere Gäste durch Deine Massagen und Anwendungen
Erste Systemkenntnisse im Graphikprogramm Adobe Creative Suite (InDesign), OPERA und MARSHA sind von Vorteil
Ausgeprägter Teamgeist und sympathische Ausstrahlung
Hohes Maß an Kreativität und persönliches Engagement
Sehr hohe Qualitätsansprüche und Verantwortungsbewusstsein
Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse (verhandlungssicher in Wort und Schrift)
Deine individuelle Persönlichkeit, Elan und Deine Begeisterung für unser Produkt bleibt unseren Kunden in Erinnerung und überzeugt Sie von unserem Haus.
Dein Aufgabenbereich:
Verantwortung für den gesamten Spas am Steinplatz
Terminplanung, den Gästeempfang sowie Beratung und Betreuung
Aktiver Verkauf von Produkten sowie bei Bedarf Gästeführungen im Spa Bereich
Verantwortung für Marketingmaßnahmen, Kostenkontrolle und Spa-Budget
Kreativität und eigene Ideen in Dein tägliches Arbeitsumfeld einbringen
Deine Vorteile in unserem Team:
Leistungsgerechte Bezahlung
Regelmäßige Entwicklungsgespräche
Motiviertes und familiäres Team mit großartigen Persönlichkeiten
Regelmäßige Schulungen und disziplinbezogene Trainings
Kulinarischer Genuss in unserer Mitarbeiterkantine
Attraktive Mitarbeitervergünstigungen bei Marriott und in Berlin
Urlaubsgeld und Geburtstagsgeschenke
Mitarbeiterfeiern mit allen Berliner Marriott-Häusern
Marriott International verpflichtet sich als Arbeitgeber eine integrative Unternehmenskultur umzusetzen und Mitarbeiter/Innen mit vielfältigen Hintergründen einzustellen.