Il y a 10 joursL’Oréal

außendienstmitarbeiter m w d mit teamverantwortung vertriebskanal friseur raum mannheim heidelberg

  • Stuttgart (Regierungsbezirk Stuttgart)
  • RH / Formation

Description de l'offre

Unser stark wachsendes Unternehmen ist Partner von Friseuren in ganz Deutschland. Die professionelle Haarkosmetik-Marke Matrix garantiert unseren Kunden nachhaltig beruflichen Erfolg.

Zur Betreuung von Bestandskunden und Neukundenakquise in der professionellen Haarkosmetik, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Verkaufsgebiet Baden-Württemberg einen

WEN WIR SUCHEN

Außendienstmitarbeiter (m/w/d) mit anteiliger Teamleader-Funktion für den Vertriebskanal Friseur im  Gebiet   Mannheim / Heidelberg für die Marke Matrix .

WAS SIE ERWARTET 

Gebietsbetreuung:

·  Sie begeistern neue Kunden für unsere Produkte
·  Sie beraten bestehende Kunden und sind in der Lage, diese zu entwickeln
·  Sie zeigen Friseuren die vielfältigen Möglichkeiten unserer Marke und Produkte auf
·  Sie vertreten unsere Marke überzeugend durch Ihre positive und dynamische Ausstrahlung
·  Sie agieren eigenverantwortlich in Ihrem Verkaufsgebiet
·  Sie pflegen die Bestandskunden und gewinnen Neukunden

Teamverantwortung:

·  Führen, entwickeln, trainieren und coachen der einzelnen Teammitglieder
·  Anwendung und Vorreiterrolle hinsichtlich der Strategie auf regionaler Ebene, um Sell-In/Sell-Out-Ziele zu erreichen
·  Aufbau vertrauensvoller Kundenbeziehungen mit Hauptkunden im Vertriebsgebiet
·  Erstellung monatlicher Berichte über Sell-In/Sell-Out im eigenen Vertriebsgebiet
·  Motivation des Verkaufsteams in der Region - Entwicklung von Teammitgliedern, Management des Teams, Sicherstellen der Weiterentwicklung der Fachkenntnisse und des Know-Hows.
·  Sicherstellung einer engen Zusammenarbeit zwischen den regionalen Verkaufsteams und dem Management

WAS SIE AUSZEICHNET  

·  Hohe Kunden-, Service- sowie Ziel- und Ergebnisorientierung
·  Mehrjährige Vertriebserfahrung
·  Erste Führungserfahrung wünschenswert
·  Affinität gegenüber professioneller Haarkosmetik
·  Durchsetzungsvermögen, selbständige Arbeitsweise, selbstsicheres Auftreten
·  Überzeugungsfähigkeit, Kommunikativ, argumentationsstark, belastbar, engagiert
·  Sehr gute Selbstorganisation und Zuverlässigkeit
·  Hohe Reisebereitschaft, Führerschein Klasse B

WAS WIR BIETEN

Neben einem dynamischen Arbeitsumfeld, flachen Hierarchien, schneller Verantwortung und täglich neuen Herausforderungen...

·  Jede Menge Spaß und eine stetig wachsende Lernkurve
·  Abwechslungsreiche, herausfordernde Tätigkeit in einem engagierten Team und dynamischen Umfeld
·  Hohes Maß an Eigenverantwortung
·  Leistungsorientiertes Vergütungssystem inklusive Dienstwagen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter http://career.loreal.com/DE ! Papierbewerbungen werden nicht berücksichtigt.

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung unbedingt an, ob Sie ortsgebunden/umzugsbereit sind und in welchem Gebiet innerhalb Deutschlands Sie einsatzbereit sind. 

Falls Sie mehr über uns erfahren möchten, besuchen Sie uns auch auf Facebook unter: www.facebook.com/lorealCareersDeutschland . 

Wir freuen uns auf Sie!

Lena Beran

HR Manager Professionelle Produkte

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·  Sie begeistern neue Kunden für unsere Produkte
·  Sie beraten bestehende Kunden und sind in der Lage, diese zu entwickeln
·  Sie zeigen Friseuren die vielfältigen Möglichkeiten unserer Marke und Produkte auf
·  Sie vertreten unsere Marke überzeugend durch Ihre positive und dynamische Ausstrahlung
·  Sie agieren eigenverantwortlich in Ihrem Verkaufsgebiet
·  Sie pflegen die Bestandskunden und gewinnen Neukunden

Teamverantwortung:

·  Führen, entwickeln, trainieren und coachen der einzelnen Teammitglieder
·  Anwendung und Vorreiterrolle hinsichtlich der Strategie auf regionaler Ebene, um Sell-In/Sell-Out-Ziele zu erreichen
·  Aufbau vertrauensvoller Kundenbeziehungen mit Hauptkunden im Vertriebsgebiet
·  Erstellung monatlicher Berichte über Sell-In/Sell-Out im eigenen Vertriebsgebiet
·  Motivation des Verkaufsteams in der Region - Entwicklung von Teammitgliedern, Management des Teams, Sicherstellen der Weiterentwicklung der Fachkenntnisse und des Know-Hows.
·  Sicherstellung einer engen Zusammenarbeit zwischen den regionalen Verkaufsteams und dem Management

WAS SIE AUSZEICHNET  

·  Hohe Kunden-, Service- sowie Ziel- und Ergebnisorientierung
·  Mehrjährige Vertriebserfahrung
·  Erste Führungserfahrung wünschenswert
·  Affinität gegenüber professioneller Haarkosmetik
·  Durchsetzungsvermögen, selbständige Arbeitsweise, selbstsicheres Auftreten
·  Überzeugungsfähigkeit, Kommunikativ, argumentationsstark, belastbar, engagiert
·  Sehr gute Selbstorganisation und Zuverlässigkeit
·  Hohe Reisebereitschaft, Führerschein Klasse B

WAS WIR BIETEN

Neben einem dynamischen Arbeitsumfeld, flachen Hierarchien, schneller Verantwortung und täglich neuen Herausforderungen...

·  Jede Menge Spaß und eine stetig wachsende Lernkurve
·  Abwechslungsreiche, herausfordernde Tätigkeit in einem engagierten Team und dynamischen Umfeld
·  Hohes Maß an Eigenverantwortung
·  Leistungsorientiertes Vergütungssystem inklusive Dienstwagen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter http://career.loreal.com/DE ! Papierbewerbungen werden nicht berücksichtigt.

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung unbedingt an, ob Sie ortsgebunden/umzugsbereit sind und in welchem Gebiet innerhalb Deutschlands Sie einsatzbereit sind. 

Falls Sie mehr über uns erfahren möchten, besuchen Sie uns auch auf Facebook unter: www.facebook.com/lorealCareersDeutschland . 

Wir freuen uns auf Sie!

Lena Beran

HR Manager Professionelle Produkte

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Sie zeigen Friseuren die vielfältigen Möglichkeiten unserer Marke und Produkte auf . Sie vertreten unsere Marke überzeugend durch Ihre positive und dynamische Ausstrahlung . Sie agieren eigenverantwortlich in Ihrem Verkaufsgebiet . Sie pflegen die Bestandskunden und gewinnen Neukunden . Teamverantwortung . Führen, entwickeln, trainieren und coachen der einzelnen Teammitglieder . Anwendung und Vorreiterrolle hinsichtlich der Strategie auf regionaler Ebene, um Sell-In/Sell-Out-Ziele zu erreichen . Aufbau vertrauensvoller Kundenbeziehungen mit Hauptkunden im Vertriebsgebiet . Erstellung monatlicher Berichte über Sell-In/Sell-Out im eigenen Vertriebsgebiet . Motivation des Verkaufsteams in der Region - Entwicklung von Teammitgliedern, Management des Teams, Sicherstellen der Weiterentwicklung der Fachkenntnisse und des Know-Hows . Sicherstellung einer engen Zusammenarbeit zwischen den regionalen Verkaufsteams und dem Management . WAS SIE AUSZEICHNET . Hohe Kunden-, Service- sowie Ziel- und Ergebnisorientierung . Mehrjährige Vertriebserfahrung . Erste Führungserfahrung wünschenswert . Affinität gegenüber professioneller Haarkosmetik . Durchsetzungsvermögen, selbständige Arbeitsweise, selbstsicheres Auftreten Überzeugungsfähigkeit, Kommunikativ, argumentationsstark, belastbar, engagiert . Sehr gute Selbstorganisation und Zuverlässigkeit . Hohe Reisebereitschaft, Führerschein Klasse B . WAS WIR BIETEN. Neben einem dynamischen Arbeitsumfeld, flachen Hierarchien, schneller Verantwortung und täglich neuen Herausforderungen . Jede Menge Spaß und eine stetig wachsende Lernkurve . Abwechslungsreiche, herausfordernde Tätigkeit in einem engagierten Team und dynamischen Umfeld . Hohes Maß an Eigenverantwortung . Leistungsorientiertes Vergütungssystem inklusive Dienstwagen . Haben wir Ihr Interesse geweckt Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter http //career.loreal.com/DE Papierbewerbungen werden nicht berücksichtigt . Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung unbedingt an, ob Sie ortsgebunden/umzugsbereit sind und in welchem Gebiet innerhalb Deutschlands Sie einsatzbereit sind . Falls Sie mehr über uns erfahren möchten, besuchen Sie uns auch auf Facebook unter . www.facebook.com/lorealCareersDeutschland . Wir freuen uns auf Sie . Lena Beran. HR Manager Professionelle Produkte .