Les offres de “Grandir”

Expire bientôt Grandir

Auxiliaire de Puériculture H/F

  • CDI
  • Issy-les-Moulineaux (Hauts-de-Seine)
  • Services à la personne

Description de l'offre

Venez Grandir avec nous !

Mission

Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s’engagent en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes : l’enfant, l’environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité.

Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé !

Chez les Petits Chaperons Rouges :

·  Bénéficier d'avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : primes, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours…
·  Développer votre expertise et vos compétences en rejoignant le 1er formateur du secteur : 110 parcours e-learning en libre accès, 180 VAE initiées en 2023.
·  Donner de l’élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !

Vos missions :

Concrètement qu’est-ce que cela implique ?

·  Être garant du bien-être physique et psychologique de l’enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche
·  Réaliser les soins préventifs et curatifs adaptés et dans le respect de son rythme individuel
·  Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l’hygiène et la sécurité au sein de la section
·  Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l’enfant et les parents

Et auprès des familles cela donne quoi ?

·  Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant
·  Conseiller les familles dans les soins d’hygiène les plus courants (l’alimentation, le sommeil…)

Et dans l’équipe Chaperons ?

·  Transmettre ses connaissances sanitaires de l’accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté…)

Profil

Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?

Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).

Compétences

Soin de l'enfant
Animation
Pédagogie
Hygiène et sécurité
Méthode de communication

Pourquoi vous allez aimer rejoindre notre crèche Pont d'Issy

Un environnement paisible : La crèche Pont d'Issy est située dans un petit coin de verdure, proche de nombreux transports. Une crèche accueillante : La crèche Pont d'Issy est une grande crèche récente (2018), très lumineuse. Elle dispose de 3 grandes sections, d'une salle de pause agréable et d'un grand jardin.Chaque section a un accès direct sur le jardin. Une équipe en or : Nous avons la chance d'avoir une équipe bienveillante, tant entre elles qu'avec les enfants. Notre accueil chaleureux a toujours été apprécié par les familles. L'équipe est présente, investie auprès des enfants, toujours partante pour des projets et des activités.Nous avons une psychologue 2 fois par mois et une psychomotricienne 3 demi-journées par semaine. Pas de turn-over et très peu d'absentéisme sur notre crèche. Des projets inspirants : Les projets de la crèche sont en cours de construction, toutes les idées sont les bienvenues ! Nous mettons déjà en place la motricité libre et travaillons sur le langage signé, l'itinérance ludique et avons lancé un partenariat avec la médiathèque. Une crèche ouverte aux parents : Nous incluons au maximum les parents dans la vie de la crèche, en proposant des cafés-parents, des temps de fêtes, des ateliers parents/enfants et en les tenant informés de la vie de la crèche via une newsletter mensuelle. Le mot de la directrice : Mon objectif principal est que les enfants et les professionnel(le)s s'épanouissent à la crèche. Je mets tout en oeuvre pour que chacun, parents, enfants, professionnel(le)s se sentent en confiance et trouvent leur place. J'ai la chance de travailler avec une équipe volontaire, capable de se remettre en question et motivée. Je tiens à la bonne entente dans l'équipe, pour garder un bon esprit de travail.

Mot du recruteur

Ma priorité est d'offrir à mes équipes toutes les conditions pour s'épanouir au quotidien. Car j'en suis convaincu, pour bien accompagner les enfants, il faut se sentir bien. D'ailleurs, nos 3 valeurs "Joie, confiance, exigence" traduisent bien l'esprit unique des Petits Chaperons Rouges : une entreprise où il fait bon travailler ! Rejoignez nos équipes et vivez la Petite Enfance autrement !

Fabrice ROSE

Directeur Régional IDF SUD

Faire de chaque avenir une réussite.
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