Werkstudent (w/m) Human Resources - Recruitingprozesse und Systemadministration / Stuttgart - Ernst & Young - Stuttgart - Wizbii

Werkstudent (w/m) Human Resources - Recruitingprozesse und Systemadministration / Stuttgart

Job description

Auf Ihre Ziele kommt es an

·  Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Permanent.
·  Frische Ideen. Tag für Tag.
·  Bunte Praxiswelt. 20 Stunden pro Woche.

 

Aufgaben, die Sie voranbringen

Human Resources ist Ihre Welt? Dann sind Sie bei uns als Werkstudent im Bereich HR Services richtig! Werden Sie Teil unseres Anzeigen- und Pipelinemanagement Teams und unterstützen Sie uns im Second Level Support. In dieser Funktion unterstützen Sie uns bei der Schaltung von internen und externen Stellenanzeigen auf vielfältigen Jobboards. Dabei stehen Sie stets in engem Kontakt mit unseren externen Partnern und Recruitern, um unsere Anzeigen im besten Licht glänzen zu lassen und den bestmöglichsten Service zu gewährleisten.

  

Von Beginn an beziehen wir Sie aktiv in das Tagesgeschäft mit ein. Sie arbeiten selbstständig und stellen Ihr Organisationstalent bei der Mitwirkung an unterschiedlichen Projekten unter Beweis. Optimierungspotenziale schöpfen Sie aus und leisten so einen wichtigen Beitrag für unsere klar strukturierten Prozesse.

 

Die Position ist ab September für mindestens 6 Monate zu besetzen.

 

Ihr Profil, um gemeinsam etwas zu bewegen

Sie befinden sich mitten im Studium der Wirtschafts- oder Geisteswissenschaften? Zudem  verfügen Sie idealerweise bereits über erste Erfahrung im HR Bereich? Ein dynamisches Umfeld mit vielseitigen fachlichen Schnittstellen zu anderen Bereichen unseres Unternehmens motiviert Sie? Dann sollten wir uns kennenlernen! Ebenfalls beherrschen Sie das MS-Office-Paket und bringen gute Englischkenntnisse mit. Und persönlich? Neben Ihrem prozessorientierten Denkvermögen zeichnen Sie sich durch Organisationstalent und Detailsorgfalt aus. Kommunikative Fähigkeiten, Service- und Kundenorientierung sowie eine strukturierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich.

 

Möglichkeiten für Ihre Entwicklung

Hochfliegende Pläne? Halten Sie an ihnen fest und verwirklichen Sie Ihre Ziele mit uns! Gestalten Sie Ihre Karriere bei EY: in einer Kultur, die Vielfalt und Weiterbildung fördert. In einem Umfeld, das Enthusiasmus belohnt und die Balancezwischen Beruf und Freizeit schafft.

 

Weitere Informationen zu unseren Core Business Services finden Sie hier .

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Machen Sie jetzt den nächsten Schritt: Bewerben Sie sich für diese Position online über unser Jobportal! Unser Recruitment-Center beantwortet gerne Ihre Fragen unter Telefon

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About Ernst & Young

Ernst & Young, désormais nommé EY, est l'un des premiers cabinets d'audit au monde. Il est spécialisé en audit financier et conseil comptable, en droit et fiscalité, en conseil (en management, en stratégie, marketing et innovation, en technologie), et en transactions. EY, dont les origines remontent aux années 1890, est aujourd'hui présent dans le monde entier avec près de 175 000 collaborateurs. Ces derniers sont spécialisés dans 26 domaines d'activité, de l'automobile aux télécommunications en passant par la grande distribution, la banque ou encore l'assurance.

Régulièrement présent sur les forums des universités, écoles de commerce et écoles d'ingénieurs, EY propose tous les ans environ 500 offres de stages, et embauche également de jeunes diplômés pour ses 737 bureaux dans le monde (dont 14 en France) pour des postes d'auditeur financier, consultant (SI, stratégie, transactions, conseil financier) ou encore avocat débutant.

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