Scrum Master (m/w) e-Mobility
Ausbildung Regensburg (Upper Palatinate) Project / Product management
Job description
Job Description
Im Bereich Hybrid- und Elektrofahrzeuge setzen wir neue Maßstäbe bei der Verbrauchsreduzierung mit unseren innovativen 12V/48V-Bordnetz- und Energiespeichersystemen.
In diesem expandierenden Markt suchen wir hochqualifizierte Jungingenieure und erfahrene Experten für die weitere Expansion im Bereich der Basis- und Serienentwicklung. Die Mitarbeit in diesem Team setzt eine teamorientierte, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise voraus.
Zur weiteren Stärkung unseres Applikationsteams für die Serientwicklung von 48V-Starter-Generatoren suchen wir einen Scrum Master (m/w) e-Mobility.
Ihre Aufgaben umfassen u.a.:
· Verantwortung und Coaching eines Softwareentwicklungsteams im Hinblick auf agile Entwicklungsmethoden
· Förderung der Eigenverantwortlichkeit und kontinuierlichen Verbesserung des Teams
· Meeting- und Konfliktmoderation
· Vorleben und Verankern von agilen Werten, Prinzipien und Praktiken im Team
· Proaktives Erkennen und Ausräumen von Hindernissen auf Team- und Projektebene
· Enge Zusammenarbeit mit dem Product Owner und Coaching bezüglich der Anwendung agiler Methoden
· Kompetenter Ansprechpartner für Linienmanagement, andere Scrum Master sowie weitere Rollen inner- und außerhalb des Projektes
· Schaffung von Transparenz im Team- und Projektumfeld
· Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der agilen Prozesse
Desired profile
Job Requirements
· Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Technische) Informatik, Elektrotechnik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaft (BWL, VWL), Psychologie, Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
· Fundierte Kenntnisse in agiler Softwareentwicklung sowie Methodenwissen (Lean, Scrum, Kanban)
· Scrum-Masterzertifizierung (PSM, CSM) von Vorteil
· Projekterfahrung wird vorausgesetzt, Führungserfahrung wünschenswert
· Erfahrung mit (Konflikt-)Moderation
· Kenntnisse in Automotive SPICE
· Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
· Motivation eine neue Generation von e-Mobility Produkten zu entwickeln
· Fähigkeit auf soziale und persönliche Kompetenzen der Teammitglieder einzugehen
· Spaß am Auffinden von Lösungsmöglichkeiten für herausfordernde Aufgabenstellungen
· Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten auch im interkulturellen Umfeld
· Analytisches Denken, Durchsetzungsvermögen und hohe Lösungskompetenz
· Hohes Qualitätsbewusstsein und Kundenorientierung
Sie wünschen ein individuelles Arbeitszeitmodell? Wir fördern Teilzeit.
Contact Name
Fabian Aichert