Spezialist Audit mit Schwerpunkt Compliance (m/w)

Job description

Aufgabe:

Sie prüfen weltweit in enger Zusammenarbeit mit dem jeweiligen Revisionsbereich das Compliance Risiko Management des Commerzbank Konzerns. Der Fokus liegt auf der Bewertung der Prozesse, Verfahren und Kontrollen zur Einhaltung der rechtlichen Regelungen und zur Gewährleistung eines regelkonformen, laufenden Geschäftsbetriebs. Die Themenvielfalt reicht dabei von AML/Sanctions, Wertpapier-/Kapitalmarktcompliance bis zum Anti-Fraud-Management, ggf. unter Einsatz forensischer Methoden. Sie formulieren risikobasierte Ergebnisse und sprechen Empfehlungen zur Verbesserung der bankinternen Risikosteuerung aus. Aufgabe

Sie prüfen weltweit in enger Zusammenarbeit mit dem jeweiligen Revisionsbereich das Compliance Risiko Management des Commerzbank Konzerns. Der Fokus liegt auf der Bewertung der Prozesse, Verfahren und Kontrollen zur Einhaltung der rechtlichen Regelungen und zur Gewährleistung eines regelkonformen, laufenden Geschäftsbetriebs. Die Themenvielfalt reicht dabei von AML/Sanctions, Wertpapier-/Kapitalmarktcompliance bis zum Anti-Fraud-Management, ggf. unter Einsatz forensischer Methoden. Sie formulieren risikobasierte Ergebnisse und sprechen Empfehlungen zur Verbesserung der bankinternen Risikosteuerung aus.

Profil

·  Fachholschul-/Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifizierung
·  Erfahrungen zum Compliance Risiko Management, insbesondere zu den Themen AML/Sanctions und Wertpapier-Compliance inklusive Kenntnis des regulatorischen Umfeldes – möglichst global
·  Anwendungsbereite Kenntnisse zu forensischen Methoden (bspw. Nutzung „Relativity“-Tool)
·  Fähigkeit und Motivation, sich schnell in wechselnde Themen einzuarbeiten
·  Gutes Urteils- und Ausdruckvermögen sowie gewandtes und sicheres Auftreten#
·  Ausgeprägte Teamfähigkeit, Überzeugungskraft, Belastbarkeit
·  Weltweite Reisebereitschaft
·  Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch, weitere Sprachen von Vorteil

Die Commerzbank

Die Commerzbank ist mit rund 52.000 Mitarbeitern eine führende Bank in Deutschland und Polen. Auch weltweit stehen wir unseren Kunden mit den Geschäftsbereichen Privatkunden, Mittelstandsbank, Corporates & Markets und Central & Eastern Europe als Partner zur Seite. Im Rahmen einer erstklassigen Mannschaft bieten wir ein vielfältiges, inspirierendes Arbeitsumfeld und hervorragende Entwicklungschancen. Work Life Balance genießt bei uns einen hohen Stellenwert. Und natürlich wissen wir, dass zu einem guten Job auch eine attraktive Bezahlung gehört.

Kontakt

Sind Sie bereit, schnellstmöglich in Voll- oder Teilzeit in einer starken Mannschaft zu starten? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung via www.commerzbank.de/karriere. Für Rückfragen steht Ihnen Marcus Keisers, Leiter GM-A Services & Management Functions Corporate Compliance, unter **********gerne zur Verfügung.

Desired profile

Profil:

·  Fachholschul-/Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifizierung
·  Erfahrungen zum Compliance Risiko Management, insbesondere zu den Themen AML/Sanctions und Wertpapier-Compliance inklusive Kenntnis des regulatorischen Umfeldes – möglichst global
·  Anwendungsbereite Kenntnisse zu forensischen Methoden (bspw. Nutzung „Relativity“-Tool)
·  Fähigkeit und Motivation, sich schnell in wechselnde Themen einzuarbeiten
·  Gutes Urteils- und Ausdruckvermögen sowie gewandtes und sicheres Auftreten#
·  Ausgeprägte Teamfähigkeit, Überzeugungskraft, Belastbarkeit
·  Weltweite Reisebereitschaft
·  Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch, weitere Sprachen von Vorteil

Die Commerzbank

Die Commerzbank ist mit rund 52.000 Mitarbeitern eine führende Bank in Deutschland und Polen. Auch weltweit stehen wir unseren Kunden mit den Geschäftsbereichen Privatkunden, Mittelstandsbank, Corporates & Markets und Central & Eastern Europe als Partner zur Seite. Im Rahmen einer erstklassigen Mannschaft bieten wir ein vielfältiges, inspirierendes Arbeitsumfeld und hervorragende Entwicklungschancen. Work Life Balance genießt bei uns einen hohen Stellenwert. Und natürlich wissen wir, dass zu einem guten Job auch eine attraktive Bezahlung gehört.