STELIA Aerospace - ALTERNANCE Ingénieur Tolérancement

Description de l'offre

Stelia Aerospace SAS

STELIA Aerospace is certified 'TOP Employers' France 2019, thanks to the efforts made to improve the working conditions of employees and their development prospects. We offer global solutions for aircraft manufacturers and airlines. Created on January 1, 2015, STELIA Aerospace designs and manufactures Business and First Class aerostructures, pilot seats and seats. With a turnover of €2.2 billion in 2018 and more than 7,000 employees worldwide, STELIA Aerospace supports major aircraft manufacturers such as Airbus, ATR, Boeing, Bombardier, Embraer, Dassault, Singapore Airlines, Etihad Airways and Thaï Airways... The company is committed to a 'Diversity Policy' through its Human Resources actions, particularly in terms of recruitment and integration. Thus, we encourage all applications regardless of gender, racial and ethnic origin, sexual orientation, disability status, age and culture, among others. Join us!

Job Description

Société :
Avec un chiffre d’affaires de 2,2 milliards d’euros en 2018 et 7000 employés dans le monde, l'entreprise accompagne les grands noms de l’aéronautique dans les domaines aérostructures, sièges pilotes et fauteuils passagers des classes Affaires et 1ère classe.

L'entreprise est présente en France à Toulouse, Siège Social et Bureau d’Etudes, Méaulte, Mérignac, Rochefort, Saint-Nazaire. Notre société s’appuie également sur le savoir-faire de ses filiales à l’international : au Canada, au Maroc, en Tunisie, et en Aquitaine à Salaunes. L'entreprise allie exigence, qualité et performance, pour la satisfaction de ses Clients.

Coordonnées :
Merci de bien vouloir postuler en ligne, via votre profil eRecruiting, en joignant votre C.V.
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous consentez à STELIA Aerospace et Airbus l'utilisation et l'enregistrement d'informations vous concernant à des fins de suivi relatif à votre candidature ou futur emploi. Ces informations resteront à l'usage exclusif de STELIA Aerospace et d'Airbus.

L'entreprise s'engage en faveur d’une réelle Politique de Diversité au travers de ses actions Ressources Humaines et notamment en matière de recrutement et d'insertion. Nous encourageons toutes les candidatures indépendamment du genre, de l’orientation sexuelle, de la situation de handicap, de l’âge et de la culture.

Description du poste :
Au sein du service transverse « Tolérancement », vos missions seront d’être un support structurant pour le métier.

Tâches et missions principales, responsabilités :
O D’un point de vue opérationnel :
- participer à des études tolérancement sur les différents produits STELIA (aérostructures, siège technique, fauteuil passager) en allant crescendo sur la complexité et l’autonomie des études

O D’un point de vue métier : Se faisant, afin d’éprouver les méthodes et outils utilisés lors des études, vous devrez :
- réaliser des documents décrivant les tâches métier, les données d’entrée, les données de sorties, etc.
- réaliser des checklist sur la cotation de PE/assemblage, afin de pouvoir servir à l’ensemble de la communauté BE et d’éviter de mauvaises écritures ISO (et donc une mauvaise compréhension ou une incompréhension totale)
- réaliser des documents d’utilisation des outils métiers internes
- améliorer les documents servant à la formation interne - si possible, améliorer/créer des outils métiers (a priori, à base de VBA pour la compatibilité avec la suite Office)
- étudier différents cas de calculs statistiques (Monté Carlo, 4sig/6sig, probabiliste, Min/Max, etc etc) pour les confronter à la réalité des mesures des productions STELIA Aerospace.

Compétences requises :
Vous possédez des connaissances
techniques :
- MECAmaster
- Catia

informatiques :
- VBA
- Suite office

Langues :
- Anglais (rédaciton)

Savoir-être :
Autonomie, Rigueur et ouvert aux autres

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.