Revenue Manager (H/F)

Description de l'offre

Key tasks

- Assister le Directeur du Revenue et la Directrice des ventes pour développer le revenu total du site,

Analyse et stratégie :

- Participer et contribuer à l’élaboration de la stratégie et du budget de l’hôtel,
- Utiliser et mettre à jour les outils RM au quotidien, Système EZRMS notamment,
- S’assure de la qualité des données pour une analyse fine de l’historique et un forecast fiable,
- Elaborer un forecast de qualité
- Préparer les rapports et présentations de fin de mois

Prise de décision :

- Contribuer à l’optimisation du taux d’occupation et du prix moyen par chambre,
- Développer et optimiser les ventes de chambres en respectant la politique commerciale de l’hôtel et de la marque,
- Contrôler et suivre la stratégie tarifaire et commerciale,
- En charge des cotations tarifaires pour les groupes,
- Gérer les tarifs sur tous les segments de l’hôtel,
- Optimiser la distribution, animer et arbitrer les OTA en respectant la stratégie et consignes

Communication et veille :

- Organiser et animer les Yield Meetings de l’hôtel
- Suivre le marché et ses concurrents, à travers la veille concurrentielle régulière

At Novotel, we grow faster

Feel fully responsible, be autonomous, adaptable, professional, have a love of adventure and a desire to stretch your limits: that’s the Novotel spirit .
An international brand with a network of 400 hotels in 60 countries, Novotel’s success is due to the professionalism and enthusiasm of its 30 000 employees who have been embodying the brand’s ideals for over 40 years.

DNA of the brand, innovation is at the heart of the promise made to employees: "At Novotel, we grow faster" . To transform this promise into reality, Novotel has implemented a unique human resources policy declined around five main professional career paths. Novotel accompanies each employee throughout their career. Integration, geographic mobility, bridging provision, skills development… everyone is given the opportunity to progress quickly and go further. Impossible is not Novotel.

  Move Up

  Watch the video

Profil recherché

Skills

Level of Education Master / MBA
Areas of study General Studies
Professional experiences 3 to 5 years
Languages essential French
English

Essential and optional requirements

- Esprit d’analyse et de synthèse,
- Résistance au stress,
- Pro-actif(ve),
- Excellente communication
- Très bonne maitrise d’Excel