Night Supervisor (m/w) - Accorhotels - Munich - Wizbii

Night Supervisor (m/w)

  • Durch Accorhotels
  • Juli 2018
  • Munich (Deutschland)
2018-09-08T00:35:22+0000

Job description

Key tasks

Lust darauf, Teil dieses 'Wir's' zu werden?

Wir suchen eine starke Persönlichkeit als: Night Supervisor (m/w)

Ihre Tätigkeiten:

- eigenverantwortliche Leitung der Schicht
- Check in und Check out
- Auskünfte jeglicher Art
- Reservierungsannahme und -eingabe
- Kontrolle von Abrechnungen
- verantwortliches Führen und Kontrollieren der Kasse
- Erstellung des Tagesabschlusses und der zugehörigen Reports
- organisatorische und administrative Aufgaben sowohl im Front- als auch Back-Office-Bereich
- Abrechnung der Tageseinnahmen
- Kassenabschluss
- Rundgänge

Ihre Fähigkeiten:

- Erfahrungen in einem Unternehmen vergleichbarer Kategorie und Größe
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Interesse und Begeisterung für Ihre neue Tätigkeit
- Eigeninitiative, Flexibilität und Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen ein starkes Team, einen modernen, komfortablen Arbeitsplatz, eine leistungsgerechte Vergütung inklusiver sozialer Leistungen gemäß Tarifvertrag mit der Bereitschaft zur übertariflichen Bezahlung je nach Art der Qualifikation und für den Fall der erfolgreich bestandenen Probezeit eine Einstiegsprämie für diese Tätigkeit. Zudem bieten wir Weiterbildungsmöglichkeiten, kurze Entscheidungswege und den Raum, Ihre Ideen zu verwirklichen. In unserer internationalen Hotelgesellschaft bieten sich Ihnen ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten.

Wenn Sie Ihre Tätigkeit mit Leidenschaft und Engagement ausüben und Ihr Beruf für Sie zur Berufung geworden ist, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen.

Haben Sie Fragen? Über die u. g. Kontaktdaten sind wir jederzeit gern für Sie da!

Unsere Datenschutzerklärung finden Sie unter https://bit.ly/2LUIwCi

Pullman and its talent community

The Pullman promise is built around its three values: commitment, adaptability and creativity , and these are orchestrated throughout the hotel by a specific human resources and management policy:

• Body & Soul, the service attitudes model developed by Pullman

• Welcomer, Quality & Attitude Manager, Event Manager - some of the new Pullman professions

• A Pullman “school” of leadership, focusing on creativity.

Seeked profile

Skills

Level of Education Associate
Areas of study Hospitality
Languages essential English
German

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About Accorhotels

 

AccorHotels, l’hôtelier mondial de référence !

  • Une présence dans 100 pays. 
  • 4 300 hôtels et près de 620 000 chambres.
  • Un large portefeuille de marques, allant du luxe à l’économique : Raffles, Fairmont, Sofitel, Rixos, MGallery, Grand Mercure, Pullman, Swissôtel, Angsana,The Sebel, Novotel, Suite Novotel, Mercure, Mama Shelter, Adagio, ibis, ibis Styles, ibisbudget, hotelF1. 

Aujourd’hui, AccorHotels est bien plus qu’un leader mondial : c’est un groupe de 250 000 hôteliers qui partagent une même passion.
Notre ambition : être l’acteur hôtelier mondial de référence. Pour proposer à nos clients, collaborateurs, partenaires, une expérience unique. 
Pour cela, le Groupe a annoncé, le 3 juin 2015, élargir son terrain de jeu, pour accélérer sa transformation. AccorHotels devient plus ouvert, plus connecté et plus affirmé, et ce afin de continuer à bousculer les codes de l’hôtellerie.

Sous l’impulsion de Sébastien Bazin, Président-directeur général, la stratégie du Groupe s’appuie sur plusieurs fondamentaux :

  • un nouveau nom, AccorHotels, une nouvelle promesse, Feel Welcome, exprimés à travers une identité renouvelée.
  • deux expertises d’opérateur/franchiseur (HotelServices) et de propriétaire/investisseur
    (HotelInvest) ;
  •  un large portefeuille de marques de renommée internationale allant du luxe (Raffles, Fairmont, Sofitel, Pullman, MGallery, Grand Mercure, The Sebel), à l’économique (ibis, ibis Styles, ibis budget, adagio access et hotelF1) en passant par le milieu de gamme (Swissôtel, Novotel, Suite Novotel, Mercure, Mama Shelter,
    Adagio) ;
  • la puissance de sa place de marché et de son programme de fidélité Le Club AccorHotels ;
  •  l’engagement depuis près de 50 ans d’un groupe citoyen et solidaire avec son programme de développement durable  PLANET 21.

 

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