Auszubildende Koch/Köchin - Accorhotels - Munich - Wizbii

Auszubildende Koch/Köchin

  • Durch Accorhotels
  • Ausbildung
  • Februar 2018
  • Munich (Germany)
2018-05-19T08:59:52+0000

Job description

Key tasks

Möchten Sie einen der aufregendsten, abwechslungsreichsten und kreativsten Berufe erlernen? Möchten Sie dort arbeiten, wo andere Urlaub machen?
Wenn Sie diese Fragen mit 'Ja' beantworten, dann sind Sie bei uns genau richtig.

Wir wünschen uns motivierte, flexible und belastbare Auszubildende mit guter Allgemeinbildung und schneller Auffassungsgabe. Sehr gute Deutschkenntnisse helfen Ihnen während Ihrer Ausbildung. Wenn Sie außerdem über eine freundliche, natürliche Ausstrahlung verfügen, sind Sie der / die Auszubildende, auf den / die wir gewartet haben!
Während Ihrer 3-jährigen Ausbildung haben Sie die Möglichkeit die Abteilungen der Küche und des Services kennen zu lernen. Ergänzend besuchen Sie die Berufsschule.
Wir bieten Ihnen eine Ausbildung in einem modernen und attraktiven Hotel, in welchem uns die Förderung von jungen Talenten am Herzen liegt.
Es erwartet Sie eine spannende und interessante Zeit. Wir bieten Ihnen im Rahmen unseres Nachwuchsförderungsprogrammes 'Pullman Munich Talents' tolle Projekte und die Möglichkeit früh Verantwortung zu übernehmen.

Sind Sie neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Pullman and its talent community

The Pullman promise is built around its three values: commitment, adaptability and creativity , and these are orchestrated throughout the hotel by a specific human resources and management policy:

• Body & Soul, the service attitudes model developed by Pullman

• Welcomer, Quality & Attitude Manager, Event Manager - some of the new Pullman professions

• A Pullman “school” of leadership, focusing on creativity.

Seeked profile

Skills

Level of Education Associate
Areas of study Cooking
Languages essential German

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About Accorhotels

 

AccorHotels, l’hôtelier mondial de référence !

  • Une présence dans 100 pays. 
  • 4 300 hôtels et près de 620 000 chambres.
  • Un large portefeuille de marques, allant du luxe à l’économique : Raffles, Fairmont, Sofitel, Rixos, MGallery, Grand Mercure, Pullman, Swissôtel, Angsana,The Sebel, Novotel, Suite Novotel, Mercure, Mama Shelter, Adagio, ibis, ibis Styles, ibisbudget, hotelF1. 

Aujourd’hui, AccorHotels est bien plus qu’un leader mondial : c’est un groupe de 250 000 hôteliers qui partagent une même passion.
Notre ambition : être l’acteur hôtelier mondial de référence. Pour proposer à nos clients, collaborateurs, partenaires, une expérience unique. 
Pour cela, le Groupe a annoncé, le 3 juin 2015, élargir son terrain de jeu, pour accélérer sa transformation. AccorHotels devient plus ouvert, plus connecté et plus affirmé, et ce afin de continuer à bousculer les codes de l’hôtellerie.

Sous l’impulsion de Sébastien Bazin, Président-directeur général, la stratégie du Groupe s’appuie sur plusieurs fondamentaux :

  • un nouveau nom, AccorHotels, une nouvelle promesse, Feel Welcome, exprimés à travers une identité renouvelée.
  • deux expertises d’opérateur/franchiseur (HotelServices) et de propriétaire/investisseur
    (HotelInvest) ;
  •  un large portefeuille de marques de renommée internationale allant du luxe (Raffles, Fairmont, Sofitel, Pullman, MGallery, Grand Mercure, The Sebel), à l’économique (ibis, ibis Styles, ibis budget, adagio access et hotelF1) en passant par le milieu de gamme (Swissôtel, Novotel, Suite Novotel, Mercure, Mama Shelter,
    Adagio) ;
  • la puissance de sa place de marché et de son programme de fidélité Le Club AccorHotels ;
  •  l’engagement depuis près de 50 ans d’un groupe citoyen et solidaire avec son programme de développement durable  PLANET 21.

 

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